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丸全昭和運輸株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
503万円250~1100万円59

(平均年齢34.0歳)

回答者の平均年収503万円
回答者の年収範囲250~1100万円
回答者数59

(平均年齢34.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
558万円
(平均年齢44.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
462万円
(平均年齢31.8歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
552万円
(平均年齢35.2歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
413万円
(平均年齢32.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳434万円550万円19
30~34歳493万円650万円11
35~39歳589万円700万円8
45~49歳580万円800万円5

年収分布

(人)
(万円)

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丸全昭和運輸株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.2
口コミ投稿日:2024年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 30万円 6万円 140万円
年収 510万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 140万円
給与制度:
基本給は高くはないが、業界と比べボーナスが高い印象。
しかし残業代を含めないと月々は物足りない。

評価制度:
昔ながらの年功序列であり、ある一定までは同期一緒に昇進する。
毎年少額ではあるが昇給している。

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給は低いが、ボーナスが大きいと思います。その時の業績が偶然好調だっ
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 38万円 10万円 120万円
年収 700万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:ボーナスに頼りすぎており、ボーナスがないと生計を立てるのが厳しい。評価
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:初任給は一般的な水準と同等であるように感じる。賞与も特別多いわけではな
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 5万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料はそこまで高くはないが残業代や賞与で年収を押し上げている。そのため
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 8万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は高くはないが、ボーナスはそこそこ貰える。役職がつかないと給料もほ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:業界では良い方だと思う。評価制度:面接は経営陣の経歴によるフィルターが
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年二回、夏も冬も大体3.4ヶ月分くらい出る。基本給が安いこともあ
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎月あるが評価次第でなしになる。賞与は毎年2回あるが評価次第でな
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回答者: 男性/ 配車/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 輸送部/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 3万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列てきな、給与制度です。賞与は世間並み程度。長く勤めれるには、い
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職

2.3
口コミ投稿日:2021年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 20万円 10万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低いです。ただし、ボーナスが高いためそこで補っている形となりま
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低いが、ボーナスは夏冬各3カ月以上出るので、年収を押し上げてい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業代はきっちり支給される。また、ボーナスも比較的多く出る評価制度:年
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 3万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給は平均的で、残業手当で稼ぐようなイメージですが基本的には業界水準
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回答者: 男性/ 貿易事務、通関士、国際関連業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 5万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 180万円
給与制度:業界では高い給与の水準だと思います。但し、基本給が少ない為、残業代あり
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回答者: 男性/ 貿易・通関/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関西支店

3.3
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
給与制度:賞与は年2回 新入社員から結構貰えるが年次を重ねてもあまり増えない評価
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 8万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナスありきの年収額であり、残業ありきの月給。36協定延長申請をしづ
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回答者: 男性/ 倉庫管理・輸配送管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 川崎支店 長野営業所

3.1
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:基本給+技能級=総額基本給はそんなに高くない。社内指定の資格を取ったら
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 0万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:物流業界の中では良い方だと思う。特に賞与の支給額は業界トップクラスだと
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
評価制度:どんな人材であれ、ある程度の仕事を真面目に続けていれば少しずつ昇進する
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回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 20万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給・賞与・各種手当及び特徴は一般的です。評価制度:昇進・昇格の頻度や
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:業績により賞与に反映されます。評価制度:最近360度評価制度を導入する
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 6万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与体系がかなり酷く、ボーナスで賄っている印象だった。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 配車/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列評価制度:よくわからないのが現状ただ、年次ごと
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:労働組合があるので昇給は毎年ベースアップの団体交渉があり、上がらない年
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回答者: 男性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 42万円 --万円 200万円
年収 700万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 200万円
給与制度:若いうちの給与については低く考えられており、役職がつかないと残業で稼ぐ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:この会社の評価制度は良くも悪くもその時に所属している組織の上長次第です
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は、業界平均と比べてかなり良いです。別業種と比べても割と良いです。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業の中では高い方ですが、他業種から見ると低いです。歴史のある会社の反
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社の動きを非常に気にする経営陣です。当社だけが突出して給与が上が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:30代前半までは、あまり給与は良くないですが、それ以降は、役職に付いて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界内では高い水準の給与だと思います。賞与も同様です。各種の手当ても充
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業の中では高い方です。ボーナスも業績に応じてルール、慣行通りに出ます
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回答者: 女性/ 海運業務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はあまり高くなく、昇給幅も少ない。でも年2回ボーナスが出て、そこ
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回答者: 女性/ 海運業務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はあまり高くなく、昇給幅も少ない。でも年2回ボーナスが出て、そこ
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丸全昭和運輸株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 100万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:初任給は一般的な水準と同等であるように感じる。賞与も特別多いわけではな
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丸全昭和運輸株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月20日
福利厚生:退職金や持株会制度はもちろん、寮や研修所も新設を予定しております。住宅
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回答者: 男性/ 貿易事務、通関士、国際関連業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月02日
福利厚生:住宅補助がありますが、微々たるものです。退職金も基本給が少ない為、あま
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生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:スキルが評価されづらい。年功序列。評価制度:スキルが評価され... 続きを見る
3.2
東京都中野区本町2丁目46-1中野坂上サンブライトツインビル
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:結局前職の収入を元に年収が決まっている人がほとんどだったり、... 続きを見る

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