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テクノユニバーサル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発

1.9
口コミ投稿日:2023年09月02日
企業カルチャー・社風:
社風:社風は悪くはないと思う。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすさはあると思う。

ダイバーシティ・多様性:
知らん。

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月22日
企業カルチャー・社風:ある程度経験がある人には働きやすいのかと思いました。組織体
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月15日
企業文化・社風・組織体制:少人数の企業であるため、経営者と直接会話する機会を設け
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月22日
企業文化・社風・組織体制:会社に対する帰属意識が高い人は忘年会など社内行事への参
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企業カルチャー・社風:挑戦はしやすい会社だと思います。組織体制・コミュニケーション... 続きを見る
3.3
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.2
愛知県大府市中央町2丁目188
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回答者: 男性/ サポートエンジニア(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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3.5
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:障害者の雇用について促進しており、必ず会社では数名の障害者の... 続きを見る
3.6
東京都港区赤坂2丁目5-27
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 社員
組織体制・コミュニケーション:エンジニアは客先常駐としてそれぞれの配属先で業務をすることに... 続きを見る
3.9
東京都中央区新富1丁目15-6小田ビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.7
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12大名古屋ビルヂング
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:同僚とのコミュニケーションはよくとれる環境だと思います。上司... 続きを見る
2.8
東京都中央区日本橋本町4丁目8-14東京建物第3室町ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム課/ 技師
企業カルチャー・社風:とにかく仕事第一。組織体制・コミュニケーション:社員同士のコ... 続きを見る
3.0
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