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株式会社西友のすべての口コミ

口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 男性/ 商品本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 9万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 175万円
給与制度:昇給は担当する上司によってきまってしまう印象がある。賞与は固定賞与が2
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 主任〜係長

3.1
口コミ投稿日:2023年01月23日
働きがいを感じるポイント:月間売上予算があるのでそれを達成した時は自分のやってい
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は24時間の中から不定期。深夜勤務もあり。早朝5時か
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回答者: 女性/ ダイレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ダイレクター

2.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:残業はないので、楽です。会議とかも自分の状況で手配するから、
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回答者: 男性/ SME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社理由:当時友人が働いていた為、学生のバイトとして入社しました。入社前に認識し
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ミッドナイト/ デパリーダー

3.2
口コミ投稿日:2023年07月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に深夜勤務の社員は昼に異動することはできないが、週4出
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口コミ投稿日:2021年07月13日

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は小売業の中では高い方だと思います。賞与も充分支給されるので、給与
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回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生鮮/ マネージャー

2.4
口コミ投稿日:2022年07月20日
福利厚生:同業他社より福利厚生は手厚い方だと思う。ただ、申請しても受理されないこ
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ SME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
働きがいを感じるポイント:仕分け作業を行い、高い生産性を叩き出せたとき。この仕事
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
企業カルチャー・社風:年齢が上の人が多く、上下関係は厳しい。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
勤務時間・休日休暇:全体的にはワークライフバランスは良い方だと思います。但し、管
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回答者: 男性/ 商品本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:風通りはよいとは言うがそうは思わない。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 経理部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月25日
事業の強み:ウォルマートの子会社でしたがウォルマートが日本から撤退し、日系企業と
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回答者: 女性/ ダイレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ダイレクター

2.8
口コミ投稿日:2021年12月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:当初グロバルの企業でしたので、カルチャーもグロバ
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口コミ投稿日:2023年07月23日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー

2.8
口コミ投稿日:2023年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 37万円 5万円 100万円
年収 560万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:小売業の中ではかなり給与面はいい方だと思う。夏冬の賞与に加えて、3月に
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口コミ投稿日:2023年12月29日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事総務本部 人事戦略部

3.9
口コミ投稿日:2023年12月29日
働きがいを感じるポイント:従業員の意見を聞き入れる、風通しの良い会社です。タスク
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口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 男性/ シニアアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
860万円 53万円 0万円 215万円
年収 860万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 215万円
給与制度:他の小売企業と比較するとかなり良いと思う。また、賞与部分の割合が小さく
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月25日
企業カルチャー・社風:Walmart100%子会社の時は、外資系と日本企業の良い
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の弱み:本部の提案も独り歩きしているので、店舗と乖離が激しい。本部の理想が店
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回答者: 男性/ 物流本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.9
口コミ投稿日:2021年12月06日
事業の強み:楽天との協業、およびネットスーパー事業は強みになっているが、まだまだ
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回答者: 男性/ SME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
仕事を通して身につくスキル:物流業界ですので、物流、小売業に関連した、知識の習得
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回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
福利厚生:住宅補助や寮は実質的にありません。その他の福利厚生は充分です。但し、店
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ SME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
年収・給与の満足点:給与に関しては、正社員になることができれば、一般的にはもらえ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:月当たりの休みは多く、希望休や有給休暇もとりやすいです。しか
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回答者: 男性/ 店舗営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業1課/ デパリーダー

2.3
口コミ投稿日:2022年08月23日
勤務時間・休日休暇:休暇の取りやすさは店舗によって変わる。勤務時間は本社員は人手
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回答者: 男性/ Security Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IST/ Manager

2.6
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは比較的いい方であると思う。勤務時間もあ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IT/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:401kなどの最低限の福利厚生はありました。人間ドックは多少の補充はあ
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口コミ投稿日:2021年08月17日

回答者: 男性/ 物流センターオペレーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流部/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 33万円 2万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与賞与共にそれほど高くありませんただし残業は10分以上を超えると必ず
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:会社の業績によって賞与が決まる。店長は成績によって+αのインセンティブ
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口コミ投稿日:2022年03月13日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月13日
成長・キャリア開発:明確に小売業に対してどのように携わりたいかがあれば上司からの
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月17日
福利厚生:それなりに充実している。寮や住宅補助はないが外資の影響で数年前に廃止に
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口コミ投稿日:2023年06月03日

回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 0万円 100万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は、その年の業績や所属部署や自身の評価によって変動する。個人の頑張
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回答者: 男性/ SME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
働き方の満足点:勤務時間、働き方は特に変更しているとか全くないので、満足という意
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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ 主任〜係長

3.1
口コミ投稿日:2023年01月23日
仕事を通して身につくスキル:食品に関する衛生面などの知識、食品のトレンド。また担
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回答者: 男性/ EC部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月01日
勤務時間・休日休暇:要調整年末年始、お盆など社員は率先して出勤本部社員以外、基本
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