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ダイハツ九州株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
働きがい:勤務経験としては、製造業のお手本として良い経験ができる。トヨタ生産方式
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回答者: 男性/ 組立/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:常に先を見据え新しい車を作ろうとしている。オペレーションに関
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回答者: 女性/ 工場/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 塗装課/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:向上心のあるメンバーが少なく全体的に職場環境に活気がないので
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月03日
成長・キャリア開発:工場で必要な資格などは会社が少し負担で取ることもできますので
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回答者: 男性/ 車のエンジン製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2020年06月26日
成長・キャリア開発:忍耐力と根性がつきます。あと集中力とかも。とりあえず、成長さ
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回答者: 男性/ 検査/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:成長や働きがいは、その人のモチベーション次第だと思います。働
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回答者: 男性/ 組立作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ボデー課/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月04日
成長・キャリア開発:それはノーコメントで働きがい:働きがい
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回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:なんだかんだ言ってトヨタがどんどん売り上げを伸ばしているので
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
働きがい:車が出来ていってる所を見てみると、その一部を作っているのだと実感でき、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
教育・研修:4日間の新人研修がある。自衛隊並みにきついが、素人でも研修の時に色々
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:給与面の待遇の良さは無資格未経験の職場としてはかなりいい方だと言えます
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:交代制勤務で、繁忙期には残業や休日出勤が数カ月重なるなんてこともあり、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月06日
教育・研修:派遣社員で仕事をしていたので教育制度・研修制度には殆ど縁がなかった。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】難しい。新卒で入社した正社
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果重視。過程がよくても一つのミ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】しにくい。部署が決まればなにかない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】部署によるが、仕事ができないと年下にもキツイ事を言
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:入社したあとの教育はほとんどなかったと思います。毎日、作業を... 続きを見る
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回答者: 女性/ 作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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