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株式会社ハウジングプラザの女性の働きやすさについての口コミ

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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2026年03月26日
女性の働きやすさ:管理職は多いと思う。...続きを見る(全69文字)
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女性の働きやすさ:
管理職は多いと思う。数字を作ることができれば、管理職は誰でもなれる仕組み。休暇も自分のスケジュールが空いていれば取れる。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年06月12日
女性の働きやすさ:女性社員は多く、男社...続きを見る(全62文字)
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女性の働きやすさ:
女性社員は多く、男社会という雰囲気ではない。女性でも男性でもかわらず、実力により昇進などが見込めると思う。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年03月20日
女性の働きやすさ:性別関係なく管理職を...続きを見る(全25文字)
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女性の働きやすさ:
性別関係なく管理職を狙える環境。

回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月22日
女性の働きやすさ:子どもができたら、確...続きを見る(全115文字)
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女性の働きやすさ:
子どもができたら、確実にキツいと思います。
残業は正直なところ効率よく仕事をすれば防げるかなと思いますが、若いうちは上の目が気になって退社しにくいので、若いうちに結婚して子どもが欲しい人には働きにくいかと思います。

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