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キヤリアバンク株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
416万円250~550万円14

(平均年齢36.4歳)

回答者の平均年収416万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数14

(平均年齢36.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
328万円
(平均年齢34.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
514万円
(平均年齢36.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
250万円
(平均年齢47.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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キヤリアバンク株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給はまぁまぁ良かった。派遣で3カ月契約してその後更新というスタイルだ
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キヤリアバンク株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外事業部/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:通勤手当あり、住宅補助、退職金は支給されない旨、就業規則に記載がありま
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:通勤手当は実費にて支給。金額上限は記憶にない。住宅補助や手当はなし。退
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東京都港区芝浦3丁目2番16号 A-PLACE田町イースト 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:派遣社員として取引先に派遣されていたが、年末にはコロナの影響... 続きを見る
3.7
東京都新宿区新宿4丁目3-17FORECAST新宿SOUTH 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 売り場スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:派遣なのでもちろん賞与はありません。妥当です。時給は低めでし... 続きを見る
3.5
三重県四日市市泊小柳町1番18号
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
給与制度:派遣社員での勤務の為、昇給賞与は当然無し。極まれに時給が上が... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ クライアントサポート部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:<昇給>現状は良くも悪くも給与テーブルがない。これからテコ入... 続きを見る
3.7
東京都豊島区南池袋2丁目14-10瀬川池袋ビル2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスはありません。その分給与に還元しますと面接当初言って... 続きを見る
3.1
東京都江東区富岡2-9-11 Tokyo Monnaka Village (旧京福ビル)4F
人材・教育・人材サービス
2.9
東京都豊島区東池袋3丁目1-1サンシャイン60
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:賞与はほぼありません。業績次第ですが、過去に良い時でも1ヶ月... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田錦町1丁目6住友商事錦町ビル 10F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:一般職にしては賞与は貰えている方だと思う。評価制度:最近評価... 続きを見る
3.3
東京都千代田区神田須田町27-2NKビル5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:自分より後に入った方の給与が、自分よりも高いことをひょんなこ... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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