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ホームテック株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
325万円250~550万円10

(平均年齢43.8歳)

回答者の平均年収325万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数10

(平均年齢43.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
300万円
(平均年齢43.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢49.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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ホームテック株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業職のため当たり前だがとにかく実力主義。件数での評価というよりは月単
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回答者: 女性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 45万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
年収・給与の満足点:介護が忙しくあまり出勤出来なかった月も、特に罰則もなく休み等
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回答者: 女性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 45万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
モデル年収:アルバイトはそのような制度はありませんでした。昇給・昇進スピード:ア
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回答者: 女性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 45万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
賞与:獲得した契約の金額によって賞与額が決定。また支店毎の賞与も定期的にあった。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数字をあげればどんどん昇給昇格が可能。ボーナスはないが月300万売り上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:月300万売り上げ達成出来なければ。てどり15万位になる。遠い現場に行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月300万売り上げ達成出来なければ月手取り15 万位になる。ボーナスがな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:達成すると達成手当があります。達成の段階がありまして、その段階ごとに達
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績が達成できなければ基本給が下がります。残業手当もダウンしますので生
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やればやっただけ貰えるが達成しなければならない。給与振込み銀行はどこで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:頑張った分はしっかり評価していただける会社です。交通費などあります。評
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回答者: 女性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 45万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
評価・昇給制度:定期的な研修や面談の他にラインを使用してグループで疑問を話したり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業なので仕方ないが、ノルマ達成出来なければ、かなり悲惨な給与額。携帯
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給与制度:基本給は少ない。残業+夜勤をある程度こなさないと良い給料とは... 続きを見る
2.9
北海道旭川市豊岡四条3丁目7-13
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:営業以外目標設定はないに等しい。部門目標とやらを掲げてはいる... 続きを見る
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東京都品川区南大井6丁目13-10第一テクノビル
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回答者: 男性/ インフラシステム部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:他業種上場企業や同業他社に比べて、給与水準は高いと感じます。... 続きを見る
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千葉県柏市広島建設豊四季ビル
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:同業他社と比較するとやや低いと感じる。営業で、数字の取れる人... 続きを見る
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東京都足立区大谷田4丁目1-20
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山口県宇部市
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:最初のうちは昇給額が平均2万円と高く聞こえるが、3年目まで賞... 続きを見る
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宮城県富谷市成田9丁目2-2
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仙台支店
評価制度:営業職の場合、当然ではありますが数字が重要となります。実力主... 続きを見る

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