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株式会社トライアルカンパニーの成長・働きがいの口コミページです。株式会社トライアルカンパニーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1454件掲載中。ライトハウスは、株式会社トライアルカンパニーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年09月07日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:数字が悪い部門の売り場を修正、その後に数

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回答者：男性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 商品部

2.7

口コミ投稿日：2023年03月15日

成長・キャリア開発:色々な事をやらされる為、やった事の無いような事もやれる可能性

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回答者：男性/ 役職なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年04月19日

成長・キャリア開発:店舗の場合は接客対応や商品、アルバイトの管理能力が身に付くと

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回答者：回答なし/ 商品管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月13日

成長・キャリア開発:基本的に実務を通して仕事のやり方を覚えていく。教育ツールの充

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月13日

働きがい:小売が好きな方なら働きがいはあると思う。店長を目指す人もいれば商品部(

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月15日

成長・キャリア開発:資格制度はマネジャーへの昇格の際にあり自社試験がある働きがい

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回答者：女性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月04日

働きがい:商品展開や売場変更した際のお客様の反応が良かったり売上がどの店舗よりも

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回答者：男性/ スーパーインテンデント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年05月05日

成長・キャリア開発:信じて頂戴セミナーという会長の講義が定期

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生鮮/ 店担当

4.7

口コミ投稿日：2021年12月03日

成長・キャリア開発:私は店担当ですのでキャリアアップに関しては日々仕事で結果を出

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 鮮魚/ 担当

3.4

口コミ投稿日：2021年07月31日

成長・キャリア開発:成長はできるんじゃないかと思います。働きがい:仕事一筋の人に

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月27日

成長・キャリア開発:今後のキャリアの見通しや将来設計などは会社から面談などはほぼ

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回答者：男性/ 商品管理　担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月09日

成長・キャリア開発:そんなものは無い働きがい:そん

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回答者：男性/ マネージャー・ストアマネージャー・SV/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

仕事の裁量権:店舗社員の数は多いわけではないので仕事はたくさんあります。自らの積

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回答者：男性/ マネージャー・ストアマネージャー・SV/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

仕事の裁量権:途中入社ではありましたが、入社してから早い段階でエリアでの活動をさ

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回答者：男性/ マネージャー・ストアマネージャー・SV/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

仕事の裁量権:店舗社員の数は多いわけではないので仕事はたくさんあります。自らの積

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回答者：男性/ マネージャー・ストアマネージャー・SV/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

仕事の裁量権:店舗社員の数は多いわけではないので仕事はたくさんあります。自らの積

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回答者：男性/ 売り場担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当社員

2.9

口コミ投稿日：2020年09月22日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:売り場展開を考える力がある人にはやりがいを

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 4課/ ナイトマネージャー

1.7

口コミ投稿日：2020年09月29日

成長・キャリア開発:放置プレイが多いので、人をみて覚える。人任せなところが多い。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月27日

働きがい：会社の方針がコロコロ変わるので何を目指しているのかよくわからなくなる。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

教育・研修：中途採用に関しては、とりあえずどこかの店舗に配属して、そこの店長・副

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

働きがい：基本的には競合より低い価格で商品を24時間提供しているので、お客様から

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

教育・研修：中途の場合、教育などは自分で学んでいかなければ、かなりあとからきつい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月14日

働きがい：お客様商売なので、考えながら売り場展開した商品をお客が買っていってくれ

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回答者：女性/ 　/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年12月26日

働きがい:売場など自分の考えが反映される為すぐに結果がわかり売り上げが伸びた際に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：曖昧な所が多い。もっと分かりやすくルールを作って欲しい。グレーゾーン

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：新入社員は、最初の店舗で、良い店につけば良いが、新人研修なんてほった

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

成長・キャリア開発：棚替えを早く出来るようになった。医薬品や、取り扱ってる商品に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：教育を受ける時間もないしする人もいないのが現実。また教育内容が日々変

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：時間の拘束があるとのその時間には有効ではない。自分の実績は上の方が奪い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月23日

働きがい：やりがい…それは人それぞれだと思う。とにかく自分にあった上司と一緒に働

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年08月02日

成長・キャリア開発：仕事内容は、商品の品出し　レジ打ち　サービスカウンター業務週

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年02月27日

教育・研修：中途採用に対しては研修・教育面では雑に感じられる。実務が研修にあたい

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月18日

成長・キャリア開発:社内のマネジメント試験があるなど、誰でも店長出来る時代から任

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2016年05月28日

働きがい：入社時は勤務時間が8時から22時だったが、最近は改善され入社時よりも大

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

教育・研修：最初にある研修で必ず何人かは辞めます。毎年のことですが、大分山奥にあ

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会社名	株式会社トライアルカンパニー
業界	その他（その他）
URL	http://www.trial-net.co.jp
所在地	福岡県福岡市東区多の津１丁目１２－２トライアルビル

従業員数	600名
設立年	1981年
資本金	2123百万円
代表者	石橋亮太
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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3		双日株式会社 3.6 口コミ(657件)
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