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株式会社一蔵のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年06月21日
雇用の安定性:上場していますので雇用は安定していると思います。ですが、それを活か
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口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
成長・キャリア開発:技術力の高い会社だと思いますので、経験を積むことや技術を習得
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口コミ投稿日:2020年07月19日

回答者: 女性/ ブライダル事業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸に対してインセンティブが加わる。目標達成による昇給は2000円にも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2020年07月26日
事業の強み:着物を着ることが全くわからない人でも、着方と楽しみ方を教えてくれる。
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなり長い。残業も多い。36協定があるため上司から
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口コミ投稿日:2019年06月15日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年06月15日
女性の活躍・女性管理職:ここ数年、女性店長が活躍しております。かつて店長は男性の
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回答者: 女性/ ブライダル事業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月19日
勤務時間・休日休暇:ブライダルなので当然の事ながら土日祝日は出勤。普段より拘束時
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年06月15日
勤務時間・休日休暇:労働時間は基本的に9時間~10時間です。現場職ではお客様あり
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
勤務時間・休日休暇:年休は115日あり休みは同業の中では多い方だと思います。一般
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口コミ投稿日:2019年06月15日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年06月15日
働きがい:一時期よりキャリアプランは明確になったと感じます。数年前は予算達成○ヶ
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月05日
勤務時間・休日休暇:お客様主体で動いていく仕事なので、お客様との打ち合わせが延長
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回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月05日
企業カルチャー・社風:古風な考えを持った会社だと思います組織体制・コミュニケーシ
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口コミ投稿日:2022年04月02日

回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月02日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので働きやすいんだと思います。ただ多忙すぎてプ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:私は銀座にある本店で働かせて頂いております。本店ということも
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口コミ投稿日:2020年06月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブが入らないと結構きついと思う。営業は基本給が低い。インセ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月09日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度なので、自由に休暇は取れます就業時間も自分のス
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
企業カルチャー・社風:挑戦的な社風だが、社長からトップダウンが大前提で事が進むケ
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:期末評価で昇給するが直属上司の評価で左右される。一定の役職まで行けば給
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口コミ投稿日:2021年04月05日

回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約を取った際のインセンティブも3000円もなくめちゃめちゃ頑張らない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年06月15日
多様な働き方支援:ワークライフバランスは非常に仕事寄りになります。お客様ありきで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
事業の強み:社長のトップダウンではあるが事業展開は早く、短期間で様々な施策が生ま
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口コミ投稿日:2020年12月07日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制の為、賞与がない。昇給も僅かな金額の為、やりがいとしては薄い気が
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口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月05日
成長・キャリア開発:昇格するのに時間がかかる様子だと思います働きがい:お客様の一
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:会議が多く、会議室も足りなくなっている。フリーアドレス制度のためど
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月14日
勤務時間・休日休暇:どの部署も残業は多くて、法令の残業時間に納めるために働く感じ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートであれば定時には帰れます。社員の場合は非常に仕事量が多くとても定
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回答者: 男性/ 着物販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:休みはシフト制で決められており希望はだせない。展示会スタイル
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月27日
福利厚生:退職金あり、住宅補助も規定はありますが、あります。社員持株制度もありま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:行き当たりばったりの採用。途中退職社多し。 社長のビジネスセンスは高
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ レンタル事業部

2.1
口コミ投稿日:2020年11月19日
成長・キャリア開発:新卒採用には研修を行っていますが、中途採用の人には殆どありま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2020年07月26日
企業カルチャー・社風:チャレンジをいい意味でも悪い意味でも許容する社風やって覚え
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口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 女性/ ウエディングプランナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張ったとしても評価されずなかなか給料が上がりにくいと感じました評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売部/ 店長

2.7
口コミ投稿日:2021年10月24日
事業の強み:決断力はある事業の弱み:人材の流出がとまらない。残業ありきの勤務体系
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口コミ投稿日:2020年12月29日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:個人の能力によって給与も変わってくるので実力のある方は昇級しやすいと思
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回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ レンタル事業部

2.1
口コミ投稿日:2020年11月19日
事業の強み:ワンストップサービス事業の弱み:贅沢品を扱っているので、コロナや自然
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