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株式会社サイボウの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 消防設備点検スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備

2.7
口コミ投稿日:2023年11月13日
女性の働きやすさ:
【管理職登用】女性の保守部が存在し、その部署の現場責任者になることは可能だが、課内全体での管理職になることは難しいと思う。担当する物件が男性と比べ、小規模な物件が多く、扱う設備も少ないらしい。男性と同じ現場になることもあるが、基本的には男性の補助役としての立ち位置という印象。

しかし、実際、女性の活躍はもっと増やせると思うし、管理職への登用の余地があれば、職場全体の雰囲気も変わって来ると思う。もっと扱う設備や物件の種類を増やして、キャリアアップできる環境があっても良いと思う。

女性も休日出勤はある一方で、育児との両立はされてる方もいらっしゃるので、本当のところはわからないが、仕事と生活のバランスは取れそうに思える。

回答者: 男性/ 消防設備業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月17日
女性の働きやすさ:消防設備保守点検業務を行う部署にて「女子メンテナンスチーム」が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:女性管理職に関しては、積極的ではない。子どもの体調不良などは休
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:女性だけの点検チームがあったり、女性事務員さんを毎年増えていた
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:女性のみの点検チーム女性の営業担当、女性事務員が毎年増えてます
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月25日
女性の働きやすさ:育休を取っている社
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回答者: 男性/ 消防設備業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:女性がチームを組んで働く仕事がある為、必要とされる場面が多くコ
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