3.5

口コミ440件
年収・給与62件
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口コミ(440件)

年収・給与(62件)

女性の口コミ(161件)

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株式会社両備システムズの平均年収は457万円、年収範囲は250～750万円です（70人の正社員の回答）。

株式会社両備システムズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを62件掲載中。

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株式会社両備システムズの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
457万円	250~750万円	70人

（平均年齢31.3歳）

回答者の平均年収	457万円
回答者の年収範囲	250~750万円
回答者数	70人

（平均年齢31.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	472万円（平均年齢31.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	452万円（平均年齢30.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	428万円	600万円	30人
30~34歳	496万円	600万円	9人
35~39歳	550万円	680万円	12人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社両備システムズの口コミを探す

回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:
賞与は夏と冬の2回
昇給は最近物価高による賃上げで、2~3%
毎年あげている
※社員1人あたりなので上記の数字通りに上がるとは限らない

冬は特別賞与というものがあり、営業成績によりかなり額に差が出る

最近は業績が良いからか、冬季賞与とほぼ同額をもらえている
年3回ボーナスがあるような感じ
だか、いつまで続くかは不明

評価制度:
昇格は報告書と面接で受かれば次に行けるという感じ
就業年数が何年以上という制約があるものの、優秀であれば1~2年早く昇格できる。

ただ、早く責任ある仕事を任されるとか、環境の運もあると感じる

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回答者：男性/ SIer/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給は1年の個人の目標を書くが目標を立てにくい業務に着くと、良い評価が

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	42万円	0万円	170万円

年収	680万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	170万円

給与制度:特別賞与は非常に良いが、無ければ平均的な年収となる。岡山の中では良い方

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	6万円	110万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	110万円

モデル年収:入社年数によって変わる部分が大きいです。年功序列の色がかなり強い企業

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	6万円	110万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	110万円

年収・給与の満足点:とてもがんばりたい人にとってはがんばっても反映されないのでも

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	6万円	110万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	110万円

賞与:賞与の支給は年に2回です。ただし、夏の賞与は評価は一切反映されません。働い

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	0万円	70万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:年収制度や手当などは定期的に見直しがされているのでそこまで悪くない印象

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回答者：女性/ プリセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クラウド/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2022年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:基本給は安く、ボーナスが高いです。岡山の企業の中では高い方だと思われま

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給が低く、ボーナスが高いです。年末に業績がいい場合には臨時の年末賞与

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	38万円	5万円	155万円

年収	620万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	155万円

給与制度:岡山以外は地域手当が出る。賞与の査定は上長の匙加減により決まるため、不

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:岡山の中では、給与は良いと思います。私がやめたあとに、岡山でも家賃補助

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:手取りだと月20万いかないのでボーナス前は厳しいこともあります。。残業

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

4.2

口コミ投稿日：2021年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:夏と冬にボーナスが出る。それに追加で特別賞与がでる年がある。ここ最近は

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回答者：女性/ サービスマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ データセンター事業部/ 社員

3.5

口コミ投稿日：2021年10月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	22万円	36万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	36万円
賞与（年）	100万円

給与制度:新入社員から基本3年で自動昇進。それ以降は資格、論文、面接などから評価

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

4.2

口コミ投稿日：2021年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は遅いイメージがある。残業等で多くもらいたい人は、頑張るイメージ。

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	10万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給料は高くないと言える。ボーナスは低くはない。残業代は申請した分きちん

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回答者：男性/ スペシャリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
482万円	30万円	0万円	120万円

年収	482万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与の割合が多め、住宅手当は若手のみ。役職定年（定年退職の数年前にラン

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7

口コミ投稿日：2023年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
25万円	0万円	0万円	0万円

年収	25万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給は低めだが、仕事内容が簡単なので納得出来る金額だと思う。残業もほぼ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2023年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
106万円	88000万円	0万円	0万円

年収	106万円
月給（総額）	88000万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:名の知れた大企業だけあって、手当等はそこらへんの企業に比べて手厚いと思

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昇給は年１回、賞与は基本２回、業績が良ければ臨時賞与があります。評価制

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	0万円	190万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	190万円

評価制度:年始に年間目標を定めて、年末に評価がありそれが来年度の給与と賞与の基準

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

4.1

口コミ投稿日：2023年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	24万円	2万円	50万円

年収	260万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:家賃補助などの手当てが充実しているため、助かっている。昇給も年次に合わ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	6万円	110万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	110万円

評価・昇給制度:評価は年に2回あります。昇給は年に1回あります。ただ、評価が給料

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	33万円	0万円	135万円

年収	540万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	135万円

給与制度:賞与はグループ全体の業績に左右される。評価制度:

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:可もなく不可もなく。岡山市で住んでる分には、特に不足は感じていないです

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:ボーナスがよいです。有

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	21万円	3万円	90万円

年収	400万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	90万円

給与制度:資格手当・報奨金の種類が豊富。基本給は全国的に平均程度。ただし賞与がか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	26万円	3万円	130万円

年収	450万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	130万円

給与制度:岡山で同世代であればいい給料はもらえると思う。ただ、昇進しても給料が良

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	5万円	45万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	45万円

給与制度:入社後数年間は年功序列。評価制度:資格の有無が昇進に関わる。長時間残業

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	--万円	--万円	--万円

年収	270万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:とにかく少ない。両備システムズの売上はいい方だが、両備グループ全体で見

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年に2回です。夏と冬にあります。業績が良ければ冬に特別賞与が出る

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回答者：女性/ 開発SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インダストリービジネス事業部/ トレーニー

4.3

口コミ投稿日：2020年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	21万円	0万円	70万円

年収	360万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:基本給は、動きが緩やかな「ベース給」と、前年の業務評価に合わせて増減す

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回答者：男性/ 開発SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融流通事業部/ トレーニー

4.0

口コミ投稿日：2020年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:評価については、年に3回上司との面談を行います。個人目標を立てて、通年

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2019年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：以前までは半期ごとに目標設定していたが、最近は年間目標として打ち出すよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は勤務場所、役職によって異なるが、超大手と比べても遜色ない。秀逸な

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社両備システムズの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	5万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	130万円

給与制度:初任給は高めでした。中規模SIとしてはまあまあだった気がします。岡山県

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株式会社両備システムズの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

4.2

口コミ投稿日：2021年10月29日

福利厚生:退職金はしっかりでると思う。財形貯蓄もできる。住宅手当もある。オフィス

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月05日

福利厚生:家族手当がないのが厳しい。住宅補助は最近できたみたい。退職金はなく、確

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株式会社GIテクノスの年収・給与

3.0

東京都千代田区

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与は2年に1回1000円ぐらい上がる程度。賞与年2回ですが... 続きを見る

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株式会社デジタルデザインサービスの年収・給与

3.3

大阪府大阪市北区堂島２丁目１－３１京阪堂島ビル　７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【残業代について】適正に支払われている。業務の繁忙期によ... 続きを見る

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JBCC株式会社の年収・給与

3.5

東京都大田区蒲田５丁目３７－１ニッセイ・アロマ・スクエア　１５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:私が在籍していた期間、賞与は基本給の約2か月分、安定して出て... 続きを見る

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株式会社EBEの年収・給与

4.0

東京都千代田区神田淡路町２２３－１お茶の水センタービル４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

評価制度:年１回人事考課があり、年間の自己成果の採点と上席者と面談を行... 続きを見る

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株式会社アトラス・コンピューター・システムの年収・給与

3.8

東京都中央区京橋１丁目６－１４ＹＫビル　２Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与については、下請けのため平均より低いと思われます。ボーナ... 続きを見る

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HOUSEI株式会社の年収・給与

3.6

東京都新宿区津久戸町１番８号神楽坂ＡＫビル９階

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:年4回の賞与があり生活の安定を考えて基本給部分×2か月の賞与... 続きを見る

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日鉄日立システムエンジニアリング株式会社の年収・給与

3.2

東京都中央区聖路加タワー　２６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

賞与:夏(6月)と冬(12月)にそれぞれ同月数分が支給される。年間... 続きを見る

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三井住友トラスト・システム&サービス株式会社の年収・給与

3.2

東京都府中市三井住友信託銀行府中ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:教育制度が行き届いている。評価制度:半分は年功序列、半分は実... 続きを見る

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三和電子株式会社の年収・給与

3.3

東京都千代田区神田猿楽町２丁目１－６

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給に関しては、まだ経験していないためわからない。賞与は軒並... 続きを見る

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日鉄ソリューションズ株式会社の年収・給与

3.4

東京都港区虎ノ門１丁目１７－１虎ノ門ヒルズビジネスタワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:早い段階からある程度の水準になる。個人業績も影響する。
個人... 続きを見る

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会社名	株式会社両備システムズ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.ryobi.co.jp/
所在地	岡山県岡山市南区豊成２丁目７－１６

従業員数	734名
設立年	1969年
資本金	300百万円
代表者	松田敏之
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社両備システムズの平均年収は457万円、年収範囲は250～750万円です（70人の正社員の回答）。

株式会社両備システムズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを62件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1942件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1267件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2803件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8895件) 平均年収（正社員） 717 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。賞与に関しては業績によるが、半期... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6616件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITS / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:悪くはないが、周りが積極的に賃上げをする中いつまでも上げ渋っ... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4878件) 平均年収（正社員） 703 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3861件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:独立系という点で中途でも実力で評価される。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2779件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / サポートデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:何1回昇給あり、平社員の場合は年2回賞与があるが、役職者にな... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2315件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業（法人向け） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / エネルギービジネス部評価制度:やや実力主義。積極的に手を挙げたものが評価され上にいける。業... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2248件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回、各種手当として住宅手当が出て... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2244件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給与が業務の責任や負荷と比べると高いと思います。同じ規模の会... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1679件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 一般社員給与制度:インセンティブ制度になってます。売り上げに対して何%となって... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	472万円（平均年齢31.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	452万円（平均年齢30.8歳）

株式会社両備システムズの年収・給与

株式会社両備システムズの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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