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日鉄ファーストテック株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
400万円280~600万円14

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収400万円
回答者の年収範囲280~600万円
回答者数14

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
600万円
(平均年齢44.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
375万円
(平均年齢31.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
550万円
(平均年齢36.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
400万円
(平均年齢34.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
360万円
(平均年齢31.8歳)

年収分布

(人)
(万円)

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日鉄ファーストテック株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 生産課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 6万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給が低いため早出残業して稼がないと厳し
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日鉄ファーストテック株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 整備/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月03日
福利厚生:退職金は勤続3年以上から支給されるようになる会社に銭湯?のようなものが
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
大阪府貝塚市
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:役員及び管理職の方々が、担当しているセクションの実質をあまり... 続きを見る
3.2
東京都大田区矢口3丁目14-15
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
2.9
東京都目黒区大橋2丁目24-3中村ビル 7F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与に関しては業績に大きく左右される。基本的に管理職について... 続きを見る
3.5
東京都港区東新橋二丁目3番17号
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与の割合が多いです。給料は実力以上に貰えてる感じがあります... 続きを見る
2.8
愛知県大府市桃山町2丁目158
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.3
東京都千代田区内幸町1丁目1-1帝国ホテルタワー 18F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理職
給与制度:等級で定められている。マネジメントクラスへの昇進は試験等もあ... 続きを見る
2.6
東京都大田区南蒲田2丁目16-1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収・給与の満足点:満足している点は無い。年収・給与の改善点:給与テーブルや評価... 続きを見る
2.7
東京都千代田区岩本町1丁目10-5TMMビル 8F
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 鉄鋼業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は毎年少しではあるが上がります。福利厚生が充実しており、... 続きを見る
3.0
福井県鯖江市
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:ボーナスは6月と12月にもらえます。それとは別に3月の決算時... 続きを見る
2.8
石川県加賀市熊坂町イ197
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本的には年功序列。営業で成果を出したところで人事評価への反... 続きを見る

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日鉄ファーストテック株式会社のカテゴリ別口コミ(1件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)