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株式会社ユニバースの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ユニバースで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを334件掲載中。ライトハウスは、株式会社ユニバースへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月18日

企業カルチャー・社風:
分かりません。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさは地域によります。
合う合わないの差がとにかく激しい。
雰囲気いい組織もあれば悪い組織もあります。

ダイバーシティ・多様性:
分かりません。

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月29日

企業カルチャー・社風:店舗･部門によって違いますが場所によっては挑戦しやすい環境

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年03月06日

企業カルチャー・社風:昭和世代がいなくならない限り、よくなることはない組織体制・

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月22日

企業カルチャー・社風:特にないです。組織体制・コミュニケーション:仲が良い社員同

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回答者：男性/ 売場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年09月23日

企業カルチャー・社風:未だ昭和の雰囲気が残っている。社員でも意欲のある人とそうで

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回答者：回答なし/ レジ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月21日

組織体制・コミュニケーション:十人十色という言葉がある通り人の良さは店舗によって

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回答者：男性/ 店舗販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月16日

組織体制・コミュニケーション:しょうが無いとは思うが、女性の多いチェッカーや惣菜

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月15日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられる方だと思う。新入社員のころからたく

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年04月04日

企業カルチャー・社風:年功序列がとても残っている。ダイバーシティ・多様性:ダイバ

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回答者：男性/ 水産部門/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年01月15日

組織体制・コミュニケーション:基本的には部門内で社員同士、パートさんとのコミュニ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

企業文化・社風・組織体制：『私達はいつでもどこでもお客様最優先』という企業理念を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：社員1人1人が協力して、お客様を第一に考えて行動してい

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月07日

企業カルチャー・社風:教育には力を入れている

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2021年10月18日

組織体制・コミュニケーション:店舗数もあって部門数もあるから会議とか異動などして

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回答者：男性/ キャッシャー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2022年09月10日

企業カルチャー・社風:地元の人が多くフランクに接することができる。組織体制・コミ

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回答者：女性/ グロサリー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2021年11月06日

企業カルチャー・社風:年１回社員全員でホテルで食事会がある組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩はしっかり１時間取れる。休憩室

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：今現在は改正されているかと思いますが、お客様第一主義を

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：マニュアルがきちんとしていて当時はユニバースで勤務して

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企業カルチャー・社風:一族経営組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲がいいです... 続きを見る

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2.7

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回答者：女性/ その他販売・サービス系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

企業カルチャー・社風:わかりません。組織体制・コミュニケーション:完全に人によると... 続きを見る

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企業カルチャー・社風:変化対応力とスピード感をとにかく求められます。組織体制・コミ... 続きを見る

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート

企業カルチャー・社風:わきあいあいとお仕事をしていました。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る

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会社名	株式会社ユニバース
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	http://www.universe.co.jp/
所在地	青森県八戸市大字長苗代字前田８３－１

従業員数	1099名
設立年	1967年
資本金	1522百万円
代表者	三浦紘一
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート組織体制・コミュニケーション:売り場でも事務所でも部門関係なく交流はあった。1店舗あたりの... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / フードコート / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:比較的、女性が多い環境でしたので和気藹々と働けたと思います。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / フードデリバリー / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 柿家鮨企業カルチャー・社風:特に要望を言いづらいという雰囲気はない組織体制・コミュニケー... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 惣菜 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 惣菜 / なし企業カルチャー・社風:挑戦する機会は大いにあります。また若手でもチャレンジさせて貰... (続きを見る)

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