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株式会社新丸正の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発・品質保証部/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2021年07月06日
企業カルチャー・社風:
焼津の水産加工業者特有の価値観に強く影響されており、新しいことにチャレンジすることは煙たがられる風潮。
実績があれば個人プレーによる取り組みについては容認されるが、予算の確保が難しい。

組織体制・コミュニケーション:
小さな組織のため体制は形式的。中小企業によくあるワンマン体制だが、経営者の管理が行き届いていない状態。
社員通しのコミュニケーションはあまりとられていないため、営業と製造や生産管理間のトラブル等は日常的。

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