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株式会社藤江の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社藤江で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを292件掲載中。ライトハウスは、株式会社藤江への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 3番手社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月20日

組織体制・コミュニケーション:
新卒同士での研修が月に一度はあり、お互いに仕事の反省点を振り返ることで、さらに日々の業務が円滑に動けるようコミュニケーションを取り合っていました。

ダイバーシティ・多様性:
性別は男女比は2：8くらいでした。

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回答者：女性/ 調理師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月14日

企業カルチャー・社風:上司は比較的、すぐ相談できる雰囲気があります。組織体制・コ

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回答者：男性/ 給食調理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月29日

企業カルチャー・社風:分かりません組織体制・コミュニケーション:分かりませんダイ

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回答者：男性/ 事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2021年04月09日

企業カルチャー・社風:「みんなの力で明るい会社をつくる」をスローガンに掲げている

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回答者：女性/ 調理補助/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.9

口コミ投稿日：2022年03月03日

組織体制・コミュニケーション:パート同士ではギスギスした感じもなくお互いの仕事を

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2021年09月08日

企業カルチャー・社風:女性社長らしい社風。しかし、調理業界らしく、旧態依然。組織

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回答者：女性/ 給食調理員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 都内中学校/ 給食調理員

4.2

口コミ投稿日：2021年01月06日

企業カルチャー・社風:風通しがよい組織体制・コミュニケーション:社員の会議が頻繁

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回答者：女性/ 給食調理員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 3番手社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月08日

企業カルチャー・社風:とてもアットホームな会社である組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月21日

組織体制・コミュニケーション:研修は多い方だったと思うので同期との交流も多かった

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年07月17日

企業カルチャー・社風:アットホームでみんな仲がいい。人間関係はめんどくさい現場は

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年09月14日

企業カルチャー・社風:アットホームで相談がしやすい。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 三番手

1.2

口コミ投稿日：2020年12月13日

企業カルチャー・社風:とても、古くさいと思います。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月14日

企業カルチャー・社風:アットホーム組織体制・コミュニケーション:新卒に優しいです

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：社員は残業代は出ない。書類作成の仕事は時間内に終わらな

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回答者：回答なし/ 調理員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月11日

企業カルチャー・社風:アットホームを強要するようなイメージがあります。ダイバーシ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】職場によりけりで、合わない人が上司だと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：1～2ヶ月に1度研修や会議で土曜日出勤がある。代休はな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】エアコンは完備した方がいい。男性ばかり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩がしっかり取れない。過酷な分、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】パートさんが主婦で子供がいる方々だと、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：栄養士さんやチーフがしっかりしている職場だと、美味しい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業理念の浸透：衛生面や安全性は確かにしっかりされていて、現場にいてもそこに関し

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：皆と必ず揃って昼食を食べていたけど、段々、やはり居づら

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】同じ子育て中の主婦がいる職場は働き

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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メーカー・食品・飲料

回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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株式会社美十

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京都府京都市南区西九条高畠町35-2

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

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メーカー・食品・飲料

回答者：男性/ 研究開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:一部を除き、比較的人間関係は良好と思います。意見が通るかは別... 続きを見る

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会社名	株式会社藤江
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.fujinoe.com/
所在地	東京都墨田区両国１丁目１０－７ふじのえビル　５Ｆ～９Ｆ

従業員数	1700名
設立年	1976年
資本金	30百万円
代表者	益子純子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1048件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(663件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1164件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(582件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1403件)

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