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YKKAP株式会社の成長・働きがいの口コミページです。YKKAP株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを953件掲載中。ライトハウスは、YKKAP株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月20日

成長・キャリア開発:かなり成長できます。難しい内容の業務が多々なので。働きがい:

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回答者：回答なし/ 流通点営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.6

口コミ投稿日：2022年07月11日

成長・キャリア開発:成長は特に感じてませんがこの業界で一生やっていく覚悟がある人

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月22日

働きがいを感じるポイント:困っているお客さんに手を差し伸べ、ありがとうという言葉

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月22日

仕事を通して身につくスキル:人と人とのつながりを大事にする。あまりスマートな営業

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月20日

成長・キャリア開発:資格取得の講座などの費用を負担してくれる制度があったと思う。

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回答者：女性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

成長・キャリア開発:若者に挑戦のチャンスを与える風土があり、企業理念も浸透してい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月22日

仕事の裁量権:若手には裁量権はあまり多くないと感じる。年配で前線をわかっていない

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月23日

成長・キャリア開発:大手メーカーだけの取引相手、取引数はあり、経験を積むことがで

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年03月19日

働きがい:営業のなかで、お客様から営業マンの実力でブランドチェンジできることも多

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:数多くの資格に対して取得報奨金が設定されている。研修や社内会

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ なし

1.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

成長・キャリア開発:キャリアはあまり築けないら、営業だと、営業系の職種でおわるけ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年07月28日

成長・キャリア開発:資格取得などは沢山あるのでやる気次第で色々なキャリアは目指せ

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年03月31日

成長・キャリア開発:新人のうちから様々な仕事を任せられるケースは少なく、良くも悪

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月19日

成長・キャリア開発:入社3年は研修というくくりがあり、若いうちから裁量権があると

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月03日

成長・キャリア開発:特に不満はないので、とりあえずのんびりやる事を淡々とこなして

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月21日

成長・キャリア開発:特段、何もしなくても毎年給料は上がっていくため成長しなくても

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月28日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】成績によってキャリアアップ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月28日

働きがい：お客様との人間関係は一生の宝になりますしやりがいを感じられます。特に厳

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

教育・研修：昔はＯＪＴという言葉が流行った時期はある意味、放任教育で人材が育って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月28日

働きがい：やることは日々変わりませんし、恐らくこれからも変わらないので単調かもし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月28日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】非常に難しいかもしれません

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

教育・研修：入社時は工場研修を２週間程やっていたが、最近では工場生産ラインに入っ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

働きがい：宴会が楽しくてたまらんことが、一番ですね仕事に関してはそれなりにやって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月11日

教育・研修：OJT等積極的に取組む会社であり、模範となる企業だと感じる。資格にも

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月28日

成長・キャリア開発:研修は受けにくい働きがい:顧客と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年12月30日

成長・キャリア開発：お客様よりも上司に言われたことを最優先に動き、自分がやったか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】企業・個人とも、お客様の意向を重要視し、意向

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月03日

働きがい:将来的なキャリアパスの展開は色々と多岐に考え、個人の力量に応じて考える

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回答者：男性/ 係長/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年06月16日

成長・キャリア開発:教育研修・ｅラーニング・資格取得制度など、手厚い制度があった

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 住宅建材事業部/ 係長

2.9

口コミ投稿日：2022年12月23日

成長・キャリア開発:研修は一定のタイミングでありました。働きがい:住宅の業界知識

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】支店にもよるが営業は毎週計画に対する進捗確認会議がある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】営業にでるためには、まわりのサポートがなけれ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】営業は個人の裁量がある程度あります。自分の思いで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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契約社員

日給：万円　～　1万1000円埼玉県久喜市菖蒲町台字南１１０

会社名	YKKAP株式会社
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	https://www.ykkap.co.jp
所在地	東京都千代田区

従業員数	12325名
設立年	1957年
資本金	10000百万円
代表者	堀秀充
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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