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株式会社マイナビの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 株式会社マイナビ(マイナビバイト)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マイナビバイト

3.2
口コミ投稿日:2021年08月17日
成長・キャリア開発:成長は3年目以降は正直自分自身だと思います!昇進などすればか
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月19日
働きがい:基本的に働いている方はお酒が好きな方が多く、飲み会がよく行われています
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月25日
成長・キャリア開発:やることが単純のためゆくゆくは成長を感じられなくなる事も。た
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
働きがい:そもそも皆さん年齢が若いため、他の会社だと任せてもらえないような仕事(
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:研修はかなり多い方だと思う。働きがい:インセンティブをもらえ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンテンツメディア事業本部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:研修自体は全社的にあるが、あまり意味をなさないと思う。働きが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当は存在するらしいが使っている人は聞いたことがない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:教育制度の充実がある働きがい:営業のノウハウや、営業の仕方は
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回答者: 女性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 転職事業部/ プレイヤー

4.1
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:テレアポしてアポ取得から提案まで全て決まった型はなく自分自身
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 広告

4.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:研修も度々開かれてWEBにて参加可能。働きがい:営業の難しさ
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回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材紹介/ マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:資格取得の支援も手厚い。働きがい:顧
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回答者: 男性/ 媒体営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
働きがい:1人立ちまでが早いので、早期に責任感を持ちながら対顧客に対して介在価値
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 紹介/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:入社後すぐ顧客をもち現場で働くため成長スピードは速いと感じる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月04日
働きがい:成果があがればその分評価はしてもらえるため、成績が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:田事業部へ移動できるのが強みに
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 就職情報事業本部/ スタッフ(プレイヤー)

4.8
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:対人折衝力、論理的思考力、優先順位付けの判断力の3つ
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月27日
仕事の裁量権:実力主義の会社のため、頑張りはとても評価される会社です。ただ新卒文
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月20日
成長・キャリア開発:入社後も研修がある。任意で参加できるものもあり、参加している
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回答者: 男性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当はしっかりしていますが、取得するための支援をして
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンテンツメディア事業部/ 課長

3.9
口コミ投稿日:2023年08月03日
成長・キャリア開発:若いうちから幅広い仕事を任されるため成長スピードは速い。働き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月13日
成長・キャリア開発:数字を上げていれば評価もされ、昇進や賞与に反映される。成果さ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月15日
成長・キャリア開発:社内研修が多くあり、任意で自分の課題に合わせて参加する事がで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
働きがい:どの企業も苦戦している採用に関して役立てた時は社会貢献性も高くやり甲斐
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修も、年次問わず受講できる環境ではあるが、そ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当もあり、研修プログラムやキャリアパスが整備されて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:研修が多く用意されている働きがい:若くから
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回答者: 男性/ 営業推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:20代は営業のノウハウが学べる環境だと思います。先発完投型の
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回答者: 女性/ リクルートアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月12日
成長・キャリア開発:研修は同じ月に入った全員で行う大企業のため研修専門の人が行う
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月14日
成長・キャリア開発:研修制度は充実しており、社内の研修部署が、全社員に対して、外
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月08日
働きがい:商材の影響力はそれなりにあるため、顧客先の採用がうまくいった時は非常に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月29日
成長・キャリア開発:研修については力を入れようとしているが、基本的には現場で覚え
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:資格取得の支援や研修などら手を挙げたら行える状況にあるので観
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回答者: 女性/ 人材営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月21日
成長・キャリア開発:早い段階から、1人立ちをさせてもらえるためその分多くの経験を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
成長・キャリア開発:入社1日目に動画研修などはあるが、以降は実践で業務を覚えてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 転職/ メンバー

4.0
口コミ投稿日:2023年12月24日
成長・キャリア開発:若くして経営者と商談が出来るため、成長機会は
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