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株式会社アルカディアソフト開発の年収・給与の口コミページです。

株式会社アルカディアソフト開発で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを3件掲載中。

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	90万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	90万円

給与制度:
資格取得は取得した資格のランクに応じて手当があります。

評価制度:
実力主義に近いです。若くても実績を出せば飛び級して昇進した例もあります。

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	90万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	90万円

給与制度:夏・冬の賞与。基本賞与額＋査定額によって上乗せされる。評価制度:基本的

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発/ 課長

1.4

口コミ投稿日：2021年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	40万円	0万円	60万円

年収	540万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与に関してはおそらく同業他社に比べて優位性があるとは言えないと思う。

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株式会社アルカディアソフト開発の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月18日

福利厚生:退職金があります。オフィス環境:建物自体は古いです。駅から近いので、通

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム開発/ 課長

1.4

口コミ投稿日：2023年01月27日

福利厚生:住宅補助はない。通勤手当はある。退職金はあるが20年務めても200万未

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

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自社勤務　自社パッケージの要件定義から保守まで経験できます

正社員

月給：24万円　～　35万円東京都千代田区鍛冶町１－９－９

会社名	株式会社アルカディアソフト開発
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.arcadia-soft.co.jp/
所在地	東京都千代田区鍛冶町１丁目９－９石川ＬＫビル　５Ｆ

従業員数	55名
設立年	1987年
資本金	100百万円
代表者	髙島晉
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社アルカディアソフト開発の年収・給与の口コミページです。

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社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / システムソリューション事業部 / メンバー給与制度:昇給賞与⇒基準は基本給×2が6月、12月に貰える、パフォーマ... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2252件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SIer / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:年2回賞与あり。昇給チャンスは年2回あり、前提条件を満たした... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー評価制度:年に一度の目標設定があり、達成度評価と行動評価がある。... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1688件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / webデザイナー / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:評価制度は、従業員の成長を最大限にサポートし、モチベーション... (続きを見る)

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