口コミ投稿日:2022年05月02日
口コミ投稿日:2022年06月17日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
口コミ投稿日:2018年07月24日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月24日
口コミ投稿日:2023年05月21日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
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大阪府大阪市中央区石町2丁目2-9
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:堅実な社風だと思う。良くも悪くも昔ながらの雰囲気がある会社。...
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3.6
東京都中央区日本橋本町2丁目5-1
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ 営業マネージャー・管理職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 所長/ 課長クラス
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2.8
東京都千代田区精糖会館 6F
メーカー・医薬品
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3.8
東京都千代田区西神田3丁目5-2
メーカー・医薬品
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企業カルチャー・社風:頭脳派の体育会系。ギラギラしてます。Exposureといって...
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3.0
大阪府大阪市中央区道修町1丁目7-10扶桑道修町ビル 10F
メーカー・医薬品
回答者: 女性/ MR/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員に優しい、本当に家族のように考えてくださるような会社だっ...
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3.4
大阪府大阪市中央区久太郎町1丁目8-2
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:常に挑戦者ではある組織体制・コミュニケーション:労働組合に自...
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3.8
京都府京都市南区
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い会社ではあるが、変革の意識はある。組織体制・コミュニケー...
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3.1
愛知県名古屋市中村区太閤1丁目24-11
メーカー・医薬品
3.7
大阪府大阪市北区グランフロント大阪タワーB
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】出世しようという意識、上司に気に入ら...
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3.1
東京都中央区聖路加タワー 17F
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:役職名ではなくさん付けで呼び会うため上の人に話し掛けやすいと...
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株式会社科学飼料研究所のカテゴリ別口コミ(65件)
株式会社科学飼料研究所の回答者別口コミ(11人)
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2024年時点の情報
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最新の回答:2024年01月09日
- 製造 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2023年08月20日
- 製造管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
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最新の回答:2022年05月02日
- 研究開発 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.1
最新の回答:2021年08月02日
- 品質管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
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2.4
最新の回答:2022年12月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社科学飼料研究所の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
ジョブローテーションとして、年に一回に転勤命令がでるが、その際にスキルがあればある程度要望に応えてくれることがある。
ただ、転勤先でも同じ製造職としての出向ならあるけど、製造職から品質管理職へのジョブチェンジなどと異業職に挑戦したいといった要望に応じてもらえる可能性は低いと考えている。
組織体制・コミュニケーション:
同じ課においてのコミュニケーションはそれなりに良いが、違う課でのコミュニケーションは必要最低限しか行われていない。