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株式会社ベルパークの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
427万円220~700万円200

(平均年齢28.9歳)

回答者の平均年収427万円
回答者の年収範囲220~700万円
回答者数200

(平均年齢28.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
438万円
(平均年齢27.6歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
418万円
(平均年齢29.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳418万円600万円98
30~34歳451万円600万円32
35~39歳490万円1100万円24

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ベルパークの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
アルバイト・パート
業務委託
口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 男性/ 店舗勤務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 5万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
社員の等級によって給与が変動する形態になっている。等級を上げるには社内で半期ごとに実施されている能力評価と成果評価によって昇級が決定している。

評価制度:
能力評価と成果評価に評価項目が分かれている。
成果評価は単純に多項目に分かれているが販売実績が高ければ問題なし。
能力評価に関しては等級ごとに項目が定められており、各項目をどのレベルで実施できているかによって評価が変動する。
能力評価は正直あてにならないことが多い上司の心象や販売実績に引っ張られていることが多々ある。

口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東日本事業部/ 副店長

3.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年2回あり、賞与も年2回あります。残業もしっかりつきますのでそこ
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 0万円 30万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給は20万ほど。賞与は年2回(6.12月)大体お給料1カ月分です。
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口コミ投稿日:2023年08月24日

回答者: 女性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 副店長

4.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 10万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 40万円
給与制度:資格取得すると年収が70万変わってくるので絶対に取った方がいいです。基
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口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給があり賞与があります。インセンティブ制度はほとんどありません。基
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 5万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は2回で、毎月の自分と店舗の実績で決まる感じ。自分がどんなに売り上
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口コミ投稿日:2023年06月24日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:会社での成績がランクで決められており、頑張った分だけランクも上がるので
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副店長

4.1
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 38万円 4万円 60万円
年収 470万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:キャリアの資格試験制度に合格すれば手当が支給されるので、それなりの給料
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 女性/ 代理店営業・アライアンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 26万円 6万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は資格手当次第。今は一度資格を取れればあとは簡単なテストだけで継続
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口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 40万円 0万円 50万円
年収 530万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:評価は年2回、能力評価(上長との面談)と成果評価(店舗実績)から
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口コミ投稿日:2023年08月22日

回答者: 回答なし/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:裁量は完全部署依存。歩合制の部門もあれば、評価制度に則る部門もあり。会
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口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ 店舗在中販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 6万円 60万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:お客様が携帯の変更や乗り換えなどを行った際に個人成績に加算される。半期
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 37万円 3万円 90万円
年収 530万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:販売代理店の中だと高い水準。特にソフトバンクの資格に合格すると毎月資格
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ ショップ営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 36万円 6万円 80万円
年収 520万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:資格手当の影響が大きい。最高位を獲得できれば8万円。現実的なラインでも
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口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ 研修/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ KDDI事業部/ 主任

4.7
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 31万円 0万円 140万円
年収 550万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:賞与は上期、下期と年2回あり、半年間の実績の結果によってレンジ係数が変
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口コミ投稿日:2023年08月26日

回答者: 女性/ 一般 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 5万円 85万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 85万円
給与制度:賞与の決まり方→営業成績がSからDまでランク付けされるのですが、毎月S
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口コミ投稿日:2023年12月22日

回答者: 男性/ 販売営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東日本営業部/ 店長

4.8
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 7万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給料はかなり高いわけではないがランク分けされている為、成果を出せば自然
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 23万円 2万円 2万円
年収 440万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 2万円
給与制度:資格手当が入る前提の給与です。正直基本給のみでは割りにあいません今では
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 5万円 50万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与制度としては正当に評価をされるので成果を残したら残した分だけ何かし
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口コミ投稿日:2023年01月29日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 37万円 3万円 90万円
年収 530万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:店舗勤務の場合、最上位資格を持っていれば、副店長でも年収500万近く貰
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口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 22万円 0万円 70万円
年収 420万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年収はとても満足しています。資格手当次第でもらえる給料が変わります。良
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 通信業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SoftBank東日本事業部/ 副店長

4.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 4万円 20万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給に関しては、1年に1度、定期昇給というものがあるが、上司の顔色伺い
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:基本給は多くもなく少なくもないと思います。残業が毎月30時間程度はある
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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年2回のボーナス、普段の営業でいい成績を残していれば比較的にいいボーナ
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口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 4万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給はそこまで高くないが、いい成績を取ればボーナスが変わってくる。あ
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口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 回答なし/ ショップ販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 3万円 28万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 28万円
給与制度:基本給は他の会社に比べ高いです。残業代は1分単位で出ます。評価制度:自
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 女性/ 一般クルー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 27万円 4万円 106万円
年収 430万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 106万円
給与制度:役職者を目指せば役職手当がでるし、早い段階で目指すことが可能。ただ、役
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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 回答なし/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与は年に2回あり半期の成果によって変動がある。役職者は店舗の成果。一
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口コミ投稿日:2022年08月05日

回答者: 男性/ 販売営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 7万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:残業がある前提でお金を貰うといった印象。残業が0だとしたら給与は著しく
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口コミ投稿日:2022年11月21日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副店長

4.1
口コミ投稿日:2022年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 38万円 4万円 60万円
年収 470万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:キャリアの資格試験に合格すれば手当が支給されるので、それ込みで考えると
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口コミ投稿日:2022年01月16日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 副店長

3.5
口コミ投稿日:2022年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 7万円 120万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は年に1度、成果と能力の評価で上がっていく。能力がなくても店舗、個
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口コミ投稿日:2022年10月02日

回答者: 男性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 70万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料は平均的。残業代はきちんと出るので残業すればするほど稼げる。賞与は
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口コミ投稿日:2022年02月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 5万円 50万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:仕事頑張れば頑張るほど給料は、上がる。やる気が無くても最低限の給料は、
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口コミ投稿日:2022年05月12日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 4万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給→正社員の場合だと年2回。能力評価面談を上司と行った上で決まる。賞
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口コミ投稿日:2022年04月28日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:とくに給与制度について不満はない。役職者にならないと給料は上がらないの
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株式会社ベルパークの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 採用、教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人材開発部/ 部長

3.4
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:退職金は業界水準からするとかなりしっかりしている。財形の制度もしっかり
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
福利厚生:退職金あり。映画やディズニーの割引チケットなどがあるので有効に使ってい
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3.3
愛知県名古屋市名東区姫若町3-2
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回答者: 女性/ 英語講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
評価制度:昇進はかなり早い段階で打診されることが多いです。しかし昇進す... 続きを見る
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給に関しては挨拶やコミュニケーションなど、実際のスキルに関... 続きを見る
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東京都千代田区神田錦町2-9 安田グリーンパーク7F・8F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:一人暮らしの方はとても厳しいと思います。安定するまで実家で暮... 続きを見る
2.7
神奈川県横浜市中区相生町6丁目113桜木町ANビル 3F
その他・その他
回答者: 男性/ 人事労務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:キックバックの施策など、運営人が都度、還元の仕組みを検討して... 続きを見る
3.1
兵庫県加古川市
その他・その他
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:評価制度はわからないです。数字を出しても賞与に反映してる実感... 続きを見る
3.4
東京都中央区八重洲2丁目10-10新八重洲ビル 3F
その他・その他
回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:コロナ禍になってからは昇給・賞与はまったくありません。毎月基... 続きを見る
3.2
三重県四日市市鵜の森1丁目5-16
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:査定は年4回、昇給ラインが設けられていて売上がラインを越えれ... 続きを見る
4.5
大阪府大阪市東淀川区西淡路1丁目1-32新大阪アーズビル 6F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 部長
給与制度:給与は基本給プラス歩合がつきます。基本的に毎月支給されるので... 続きを見る
3.6
東京都中央区日本橋3丁目10-5オンワードパークビルディング
その他・その他
回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:在籍期間が少ないので、詳しくは分かりませんが、一般的だと思い... 続きを見る
3.9
大阪府大阪市西区靱本町1丁目12−4信濃橋東洋ビル
その他・その他

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