3.2

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口コミ(129件)

年収・給与(19件)

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株式会社クリエイティブジャパンの平均年収は452万円、年収範囲は300～800万円です（14人の正社員の回答）。

株式会社クリエイティブジャパンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

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株式会社クリエイティブジャパンの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
452万円	300~800万円	14人

（平均年齢30.1歳）

回答者の平均年収	452万円
回答者の年収範囲	300~800万円
回答者数	14人

（平均年齢30.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	425万円（平均年齢29.2歳）
その他（公務員、団体職員他）	800万円（平均年齢42.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	394万円	450万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社クリエイティブジャパンの口コミを探す

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES/ 平社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	1万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	92万円

給与制度:
固定給はそこまで多くなく、賞与で稼ぐイメージ。
基本給の底上げ中で全ての人が昇給している。
手当はほとんどなく、基本給に全て含まれる。

評価制度:
半期ごとの評価で基準を満たせば昇格のチャンスがある。最近点数制に変わりわかりやすくなった。
評価については普段一緒に仕事していない上司の評価のため上手くアピールできるかが1番の問題である。
チャレンジ制度といって、自ら手を挙げ昇格し、1年間で認められればそのままの級を保持できる制度もできたため年功序列というよりはやる気のある若手にチャレンジさせるような風土

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	0万円	132万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	132万円

給与制度:資格手当については合格時に一時金を支給してくれる。また資格チャレンジが

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:・手当は役職手当のみで、他の手当てはない・賞与は年4ヶ月が最低ライン・

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	2万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	95万円

給与制度:基本給はあまり高くはない。ただし、法定労働時間を超過した分の残業代は全

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：役職によって基本給が決まっている。そのため、早めに昇進することが年収を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスがだいたい固定なので、どんなに業績が良くてもそこまで大きく変わ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手企業と比べると給与は少ない印象はある。住宅の補助がないため、そこは

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は３０代でも５００万は超えるため、業界で見るとそこまで低い数値では

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手企業と比べると目劣りしていまう。もちろん課せられている責任も違うが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：客先常駐で業務が客先依存にも関わらず、近年は残業規制に力を入れているた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代は全額支給されるが、案件の忙しさによって年収が変わってしまう。提

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代は全て支給される。役職が上がると、中小企業にしてはそれなりにベー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月額はほぼ変化がないのでベースアップされ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・給与、賞与給与は一般的なIT企業より低め。賞与は役職以上は査定があ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：役職が付いている社員は営業部長面談を行います。しかし、現場で営業部長が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は、あまり高くはありません。同業者と比べても、少し低く感じまし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：あまりはっきりしない。年に二回のボーナス査定もはっきりしない。おそらく

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社に比べてかなり安いほうだと思われる。資格手当て等もあるが、それ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の基準】昇給の基準は非常にあいまいで、経営幹部の覚えがめでたい人

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株式会社クリエイティブジャパンの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月09日

福利厚生:・退職金、持ち株、外部のベネフィット・受託補助や財形はないオフィス環境

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ PS1/ SE

2.6

口コミ投稿日：2021年07月12日

福利厚生:特にないです。退職金は3年以上働いて少し出ます。15年働かないと全部は

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東京都港区港南１丁目２－７０品川シーズンテラス

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回答者：回答なし/ チームリーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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東京都千代田区丸の内１丁目６－５丸の内北口ビルディング　２２Ｆ

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兵庫県神戸市中央区浪花町５９番地

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:残業代はきちんと出るし、ボーナスも4カ月くらい出てるので、そ... 続きを見る

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東京都港区麻布台１丁目１１番９号BPRプレイス神谷町１１F

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東京都江東区木場５丁目８－４０東京パークサイドビル　７Ｆ、１１Ｆ

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給与制度:年に一回評価がある賞与はあまり期待しない方がよい。評価制度:... 続きを見る

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東京都大田区アルプス電気内

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回答者：女性/ 情報システム部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:賞与はアルプスアルパインの支給月数と乖離しないように調整され... 続きを見る

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会社名	株式会社クリエイティブジャパン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.creative-japan.co.jp/
所在地	東京都港区港南２丁目１２－２３明産高浜ビル　２Ｆ

従業員数	201名
設立年	1998年
資本金	100百万円
代表者	熊澤修一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社クリエイティブジャパンの平均年収は452万円、年収範囲は300～800万円です（14人の正社員の回答）。

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1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1943件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1269件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2810件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8911件) 平均年収（正社員） 716 万円残業時間（月間） 34 時間
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(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6616件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITS / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:悪くはないが、周りが積極的に賃上げをする中いつまでも上げ渋っ... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4878件) 平均年収（正社員） 703 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3872件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
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(3.1)	株式会社システナ口コミ(2794件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与は年間約2ヶ月（半期1ヶ月×２）評価制度:参画するPJに... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2321件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 24 時間
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(3.3)	TIS株式会社口コミ(2252件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SIer / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:年2回賞与あり。昇給チャンスは年2回あり、前提条件を満たした... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー評価制度:年に一度の目標設定があり、達成度評価と行動評価がある。... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1688件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / webデザイナー / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:評価制度は、従業員の成長を最大限にサポートし、モチベーション... (続きを見る)

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職種	平均年収
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	425万円（平均年齢29.2歳）
その他（公務員、団体職員他）	800万円（平均年齢42.0歳）

株式会社クリエイティブジャパンの年収・給与

株式会社クリエイティブジャパンの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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