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株式会社コーエーテクモゲームスの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社コーエーテクモゲームスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを362件掲載中。ライトハウスは、株式会社コーエーテクモゲームスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ プランナー、ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月01日

女性の働きやすさ:能力によって評価されるため、女性の方でもご自身の能力が高ければ

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月07日

女性の働きやすさ:働きやすい会社ではないと思います。子供がいれば、もちろん時短で

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月26日

女性の働きやすさ:産休は問題無く取れます。また、子どもの送迎のため17時頃に退勤

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月15日

女性の働きやすさ:女性の管理職はいなくはないですが、圧倒的に少ないです。産休育休

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ エンタテインメント事業部

4.0

口コミ投稿日：2023年07月20日

女性の働きやすさ:性別に関係なく昇進が可能。ただし、しっかりと主張できることが必

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月24日

女性の働きやすさ:会長が女性で女性の活躍を推進しているが実態は不明。乙女ゲーを作

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回答者：男性/ ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年02月16日

女性の働きやすさ:女性も活躍して働いているように見受けられる。そもそも取締役社長

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月03日

女性の働きやすさ:開発部署は男性が多いが、女性だからといって軽視されるようなこと

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.4

口コミ投稿日：2023年11月23日

女性の働きやすさ:女性はほぼいない。育休産休や時短

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年04月02日

女性の働きやすさ:クリエイター陣は女性が多い印

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月03日

女性の働きやすさ:同じ部署内の女性は働きやすいそうに見えます。(偏見)ただやはり

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月19日

女性の働きやすさ:残業が多く、ワークライフバランスが取れる環境ではないので、女性

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月10日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。男性社員の方が人数多いと思いますが、かな

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ シニアリーダー

3.6

口コミ投稿日：2022年01月10日

女性の働きやすさ:トップが女性だし、女性がとても働きやすい環

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回答者：女性/ CG/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ CG部/ リーダー

3.1

口コミ投稿日：2023年09月26日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいました。会長が女性なこともあり、能力次第で男女

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

女性の働きやすさ：産休、育休にかかわらず休みはとりやすい環境なので、女性に限らず

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

女性の働きやすさ：女性にかぎらず、性格の良い人、優しい人には働きにくい環境です。

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日

女性の働きやすさ：産休育休は法廷通り、時短勤務は希望すれば取れます。育休は子供が

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月15日

女性の働きやすさ:産休育休などは取れる環境なので働きやすさはあるかもしれない残業

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年07月24日

女性の働きやすさ:長時間労働がベースにあるので、体力的にタフな人が少ないと言える

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回答者：男性/ CG部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月17日

女性の働きやすさ:女性多い。タイトルが忙しいときには残業が多い日が続くこともある

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 品質管理部/ アルバイト

4.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

女性の働きやすさ:女性の在籍も多いです。その分、セクハラには細心の注意を行なって

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回答者：男性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2023年11月26日

女性の働きやすさ:育休や各種手当が充実していてかなり働きやすいのだと思います。会

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回答者：男性/ cg/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

4.1

口コミ投稿日：2023年09月27日

女性の働きやすさ:女性の活躍しやすい環境だと

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回答者：女性/ ゲームデザイナー、CGデザイナー、グラフィックデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他

2.8

口コミ投稿日：2023年09月25日

女性の働きやすさ:女性の上司もたくさんいます。産休や休職も利用する人は多くいます

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回答者：女性/ ゲームモニター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2021年10月10日

女性の働きやすさ:産休をとったのち復帰した方がいらっしゃいます。私自身も、女性で

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回答者：男性/ モニターアルバイト/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 品質管理/ なし

2.6

口コミ投稿日：2022年10月08日

女性の働きやすさ:働きやすいと思います。管理職に女性がいらっしゃることが良い作用

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回答者：男性/ デバッガー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 品質管理

3.7

口コミ投稿日：2021年04月02日

女性の働きやすさ:ゲームが好きなら男女共に働き

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会社名	株式会社コーエーテクモゲームス
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.koeitecmo.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区みなとみらい４丁目３－６ＫＴビル

従業員数	1050名
設立年	1978年
資本金	9090百万円
代表者	襟川陽一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー女性の働きやすさ:時短勤務や保育園支援金など、とても働きやすい会社だと思う。... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性は少ないため、人によっては働きづらいと思う人もいるとおも... (続きを見る)

(3.7)	サングローブ株式会社口コミ(1698件) 平均年収（正社員） 610 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:あまり感じないです。フレックスのような制度もないので男女でお... (続きを見る)

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