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株式会社さなるの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社さなるで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを973件掲載中。ライトハウスは、株式会社さなるへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 塾講師/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月02日

企業カルチャー・社風:出る杭は伸ばす社風だと感じる。組織体制はやや古いが、活気が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：業務時間内では終わらない業務が多くあるため、始業前の時

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

企業文化・社風・組織体制：社風が明確に、「積極的」「向上心をもつ」という感じ。社

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月07日

企業文化・社風・組織体制：超体育会系の社風だと思ったほうが良い。したがって、一般

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：熱い情熱を持った方が多く勤務しており、自分の意欲次第で

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育推進部

2.8

口コミ投稿日：2021年08月29日

企業カルチャー・社風:研修が多い。朝から遠くの校舎まで講義の勉強を「させていただ

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回答者：男性/ 教師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年08月24日

企業カルチャー・社風:前向きな社風はあります。組織体制・コミュニケーション:風通

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：お互い褒め合う文化があります。会議で目の前の人を褒める

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くも昔ながらの体育会系なので、働き方改革が謳わ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：上下関係がはっきりしていてとてもよい。ただし、理不尽な

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

企業文化・社風・組織体制：絵に描いたような体育会系。熱血！な社風・上層部と馬が合

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月23日

企業カルチャー・社風:挑戦する気概は求められており、機会は与えられやすい社風。組

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：聞かなければ教えてくれないような点も、最近の若手には「

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】自分で考えたことをみんなで精査し、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：全員が「生徒のために」もモットーに良いものを作ろうと日

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業理念の浸透：最大より最良いくら大きくても、それぞれに不備がたくさんあれば何も

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：本部長以上の方がくると、その人がルールになり、面談室が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業理念の浸透：常に「上司が全て」となっている。本部長以上の方が決めたからやらな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】上司が絶対なので、その上で動くとな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：先輩社員は、職業柄後輩の面倒見もとても良く事務室全体が

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月25日

企業カルチャー・社風:すごく前向きな人が多くて覇気のある会社。頑張ろうとする人間

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教育推進部/ なし

2.7

口コミ投稿日：2021年02月20日

企業カルチャー・社風:入社前は和気あいあいとした社風だと感じたが、研修でその考え

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回答者：女性/ 教育カウンセラー/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月06日

企業カルチャー・社風:部署にもよるが体育会系で圧が強い。成長する機会が多く与えら

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 教務部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2023年02月14日

企業カルチャー・社風:体育会系な雰囲気や上下関係に厳しいと思います大人し目な方に

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 小、中学生指導

3.0

口コミ投稿日：2021年08月21日

企業カルチャー・社風:努力、根性、覇気を重んじます。とても元気が良く、勢いがある

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：今は知らないが、当時は出退勤管理システムが全くなかった

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：離職率はすごいけど、その分残っている社員はみんな仕事上

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：当時は上司にお好みのコーヒーを出していた。飲み終わるの

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：年齢に関係なく優秀な人を評価する雰囲気はあると思う。若

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：仕事漬けで出会いがないためか、上司から社内恋愛を勧めら

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月21日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】助け合う風潮があり、温かい人が多いです

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：社訓の読み上げなど体育会系色のかなり強いです。毎朝の会

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】当時は退塾者が出ると退塾会議が終業

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業理念の浸透：企業理念は真のエリートの輩出と、イギリスのエリートの話であったり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

企業文化・社風・組織体制：スピーチにかなり力を入れており、やる気を出すスピーチな

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会社名	株式会社さなる
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.sanaru-net.com/
所在地	東京都新宿区西新宿３丁目２－８

従業員数	559名
設立年	1980年
資本金	50百万円
代表者	佐藤イサク
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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