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株式会社ガスリビング三重の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
新規事業への取り組み:従来のエネルギ-を提供する会社と共に新たに住宅全般工事に力を入れ始めた。具体的にリフォ-ム業界への本格参入。今まで培ってきた、安心、安全、快適をもっと多くのお客様に訴求し、大いに成長でき、いろんなことにチャレンジできるそう実感しております。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
仕事内容:電力・ガス小売り自由化によって組織的に大きな変革時期にある為、仕事内容
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
会社の安定性:社会に必要なライフラインに係る仕事であり安定している。ガス機器だけ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
事業での社会貢献:東邦ガスの子会社でありガスだけでなくリフォームも充実させようと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:東邦ガス株式会社の100%子会社なので、倒産はまずないと思いますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月05日
会社の安定性:電気・ガスが自由化になり、親会社が左右されると間違いなく弊社も左右
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
社長の手腕:基本的に親会社のトップクラスの方が定年退職されてこの会社の社長席に就
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
雇用の安定性:東邦ガスの子会社になりますので潰れる可能性が低いでしょうかなり強い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:ホワイト企業だと思います。有給、代休、残業代キチンとしてます。社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:東邦ガスの子会社なので倒産はしないと思う。給料面を除けばいい会社だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
成長性・将来性:自分は早々に退職しましたがエネルギーの自由化に伴い不安定さは否め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:とにかく給料が安い。夫婦共働きじゃないと生活が出来ない。残業が多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:東邦ガスの子会社ですし、吸収されることはあっても倒産することはな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:倒産するとは思えませんが、この先どうなっていくのか。魅力ある会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:毎年数人が辞めてしまっている点。新卒並の給料に耐えれない、自宅か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:年齢問わず新卒並の給料です。共働きしか生活していけない。毎年数人が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年04月20日
事業での社会貢献:東邦ガスの看板を掲げており信頼をいただきながら様々な仕事がある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長性・将来性:日本のガス会社がこれからどう変化していくのか、不安になることがあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月01日
会社の安定性:お客様との接点機会を活かし、現在進めている顧客フォロー体制の構築を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月01日
事業での社会貢献:東邦ガスの信用を活かし、お客様にエネファーム、エコジョーズ給湯
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