同じ業界の企業の口コミ
3.5
京都府京都市南区
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】新卒の新入社員の中には、媚びるわけでもないが人...
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4.0
岡山県倉敷市児島下の町2丁目8-46
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:地方出身者が多く、その土地に根ざした人が多いことまた、地方の...
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3.2
東京都世田谷区玉川2丁目21-1二子玉川ライズ・オフィス
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ FMD/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:昔はクリスマスパーティーを事業部単位やブランド単位で行ってい...
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3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8-2ジャヴァグループ本社ビル
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:重役は男ばかり。女性はキャリアアップ見込めない。ただ店舗にし...
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3.1
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:新しい会社なので、まだまだなところが多すぎる、営業職が休日返...
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3.3
東京都港区赤坂8丁目5番27号
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:完全に担当ブランドに依存するのでなんとも言えない。組織体制・...
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3.0
大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目4-31
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 人材開発、教育/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ 教育担当部長
企業カルチャー・社風:人間尊重の理念のもとに、チャレンジを奨励する企業文化がある。...
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3.0
岡山県岡山市北区岡山リットシティビル 5F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ なし
組織体制・コミュニケーション:私の部署では歳が近い上司がいないため、話しにくい・話しかけに...
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2.9
岡山県倉敷市児島赤崎1丁目11-3
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:職人気質なデザイナー。自分達でものをつくり、販売することに誇...
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3.1
東京都渋谷区神宮前2丁目4番2号
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:2,3年目で店長をしてる人もいるが、基本役職持ちの人達が言う...
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株式会社藤久のカテゴリ別口コミ(39件)
株式会社藤久の回答者別口コミ(4人)
- 企画 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年04月03日
- ニットソーイング教室 / なし / ソーイング講師 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年08月01日
- 企画 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
4.0
最新の回答:2020年06月22日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月05日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社藤久の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ ソーイング講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ニットソーイング教室/ なし
ミーティングに参加したり、パートアルバイトにしては決められる部分もありました。
組織体制・コミュニケーション:
上司の方達は話しやすく、相談しやすかったです。
ダイバーシティ・多様性:
特にありませんでした。