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シャープNECディスプレイソリューションズ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
女性の働きやすさ:
セクハラやパワハラはほとんど見かけないし、女性でもかなり偉くなっている人もいるし、比較的働きやすいのではないかと思う。ただ、なぜか仕事のできる新人女性はどんどんやめていく印象あり。会社のせいなのか、それとも業界全体の不信のせいなのかはよくわからない。

回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月04日
女性の働きやすさ:育休はほぼ取得していますし、時短勤務の人も多いです。女性社員の
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回答者: 男性/ ソリューション提案、施工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職は2~3名のみ。ただしスタッフ部門には女性も多く働
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
女性の働きやすさ:女性も和気あいあいと働いている場面をよくみる。育児休暇などもと
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質推進本部/ エキスパート

4.1
口コミ投稿日:2023年12月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職はおり、昇進の制約は特には無
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回答者: 男性/ 品質管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は1,2人見
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回答者: 男性/ 管理スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
女性の働きやすさ:結婚、出産等後も継続して勤務する女性は多く、女性にとって働きや
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回答者: 男性/ 電気回路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月13日
女性の働きやすさ:男社会のため、女性はそもそもの絶対数が少ない。ただ女性の管理職
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月21日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だとお
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回答者: 女性/ 海外営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月05日
女性の働きやすさ:お子さんがいらっしゃったり、家族の事情で時短で働かれている方が
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回答者: 女性/ グローバルセールス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月15日
女性の働きやすさ:ワークライフバランスはうまく取れるので、特に既婚の女性は非常に
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月20日
女性の働きやすさ:産休育休も取りやすく働きやすさという面では充実していると思う。
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回答者: 女性/ 海外販売本部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:男性が多い会社ですが、女性管理職の方もいます。また、女性社員も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】活躍しているようには感じませんが、女性
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社員の中でも、各部署の秘書担当は雑
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性は非常に働きやすいと感じます。そも
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】直接部門はがんこな人が多く、女性が接す
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女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいない。女性という時点で本人の意思と関係な... 続きを見る

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