回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 580万円 | 40万円 | 10万円 | 140万円 |
| 年収 | 580万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 140万円 |
給与制度:
残業代は全て出る。手当ても一般的なものに加えてグループのものや会社独自のものもあり、充実している方だと思う。
評価制度:
基本的には年次で昇給していく。実績を残せば役職がついたりボーナスの額が多くなる。バリバリやって認められたいという人には物足りなさを感じるかもしれない。
残業代は全て出る。手当ても一般的なものに加えてグループのものや会社独自のものもあり、充実している方だと思う。
評価制度:
基本的には年次で昇給していく。実績を残せば役職がついたりボーナスの額が多くなる。バリバリやって認められたいという人には物足りなさを感じるかもしれない。
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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
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