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アデコ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:
クライアントの業務に合わせた勤務体系になる。
同じスーパーバイザーでもクライアントによってかなり変わる。
有給については基本的には取りやすい環境です。
会社も推奨しているしスーパーバイザー同士で調整できれば誰も止めない。

多様な働き方支援:
今年から完全フレックス制度が導入されました。
リモートワークについてはスーパーバイザーは基本的にはない。
担当するクライアントによってはテレワークとのハイブリッドができたりす?。

回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月31日
勤務時間・休日休暇:休暇や勤務時間はとても調整しやすいと思います。人材会社だけに
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はほぼ毎日残業だったが、通常時は定時で帰れるためワーク
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回答者: 男性/ キャリアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:リモートワークとフレックスな働き方できるため自身の環境にあっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝はしっかり休むことができ、在宅勤務も可能なため自由な働
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ LHH/ シニアコンサルタント

4.3
口コミ投稿日:2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:勤務に関しては、フルフレックスのため調整はしやすい。事業部に
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回答者: 女性/ デジタル系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
勤務時間・休日休暇:管理職の残業時間はとても多いように見えた。休暇は自分で業務調
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月03日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの土日祝日休みでしたが、派遣スタッフが土日や早
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.1
口コミ投稿日:2024年04月11日
勤務時間・休日休暇:基本的に自身で調整でき、中抜けなどもできるのでよいマネージャ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:自分で調整可能なのでやりやすい。多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 女性/ バックオフィス業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月29日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務を自身で調整できるため、プライベートとの両立が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかりとれますし、自由がききやすいと思います。フルリ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:人との関わりが利益を生む業界なので残業なしということはない。
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:会社として推奨していることもあり、有休消化率は非常に高いです
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回答者: 女性/ キャリアプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックス、中抜けも出来、比較的時間調整はしやすい
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:当時はかなり柔軟であった。子どもの発熱等で急に休む方がいても
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回答者: 女性/ JOBCP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ JOBCP

4.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・仕事量:担当するお仕事にエントリーいただいた方を、企業の人選ポイントに
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:請負現場に配属しての勤務になるため、クライアントとの関係性、
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アウトソーシング&ソリューション事業本部/ SV

4.3
口コミ投稿日:2023年07月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や残業は配属案件次第。シフト制のところもあります。た
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝休み。PCは持ち帰るので、土日に働いてる人もい
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月02日
勤務時間・休日休暇:有休は問題なく取らせてもらえます。残業時間についても多くなり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:事前に相談すればお休みはとりやすい。しかし営業職の場合は目標
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回答者: 男性/ 採用代行/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
勤務時間・休日休暇:繁忙期などは有給がとりづらかったりなどはありますが、そこはど
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月19日
勤務時間・休日休暇:休日は多い。124日ある。有給はいつでも取れるが部署や配属に
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回答者: 女性/ 営業サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:派遣先によって異なると思いますが、私の派遣されたところは、勤
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:20~30時間くらいが多いです。若いうちは残業代目当てで残業
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回答者: 男性/ 人事(採用・労務・教育など)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2023年12月14日
仕事を通して身につくスキル:対人スキルと、案件によってはリーダーシップ。事務処理
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:会社全体としてはフルフレックス・リモートワークが推奨されてい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:比較的休みは取りやすい環境にありますが、繁忙期や月の達成目標
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回答者: 男性/ 人事(採用・労務・教育など)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2023年10月05日
休日休暇:有休は現場によるとは思いますが、比較的取りやすいです。また、現場によっ
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に整っている。フレックス制度があり
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:有休は割ととりやすい環境だと思いますが、現場の業務量などでは
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回答者: 女性/ シェアHRコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:・フレックス制なので、自身で時間を調整しやすいです・土日祝は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
勤務時間・休日休暇:フルフレックスで病院なども行きやすい、月の中で落ち着いている
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回答者: 男性/ 人事(採用・労務・教育など)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし

3.4
口コミ投稿日:2023年12月14日
勤務時間・仕事量:7.5H+残業1.5H。主にはコリーグの契約更新の面談と日々の
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