Item: 株式会社ケイプロモーション
Rating: 2.8
Author: 女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 退職済み / 正社員

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株式会社ケイプロモーションの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社ケイプロモーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを92件掲載中。ライトハウスは、株式会社ケイプロモーションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月13日

成長性・将来性：マネージメントが責任者の裁量に任せているので、統一感はない。OJTはある程度やるとして、その後のOFFJTは皆無。組織に貢献できる人材を育てる意識が必要であり、営業パーソンがやる気の出る動機付け、職場環境を作っていかなければ継続性はないと考えます。後、代表も老人なので、ブレーンを育てることが喫緊の課題です。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月06日

仕事内容：営業先・内容が多岐に渡る為、1つの事に集中したい人には向いていないかも

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】過去の商材が多く余っているため、消費

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案し稟議や社内コンペが通れば実施で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】新規のアイデアは非常に求められていま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】やはり、上司と仕事をする際には緊張感もありま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

仕事内容：【個人の裁量】個人の裁量の範囲としては、他社に比べて広いと感じてます。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】気まずく難しい。支社によるかも。人によれば、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】1年間はＯＪＴや上司と同行する機会が多くあり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

仕事内容：【個人の裁量】基本的には、上司の報告連絡相談が絶対必要で、きちんと報告

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

成長性・将来性：なんでもやらせてもらえます。やりたければ、どんどん手を上げて意見

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：【個人の裁量】裁量関係なくとにかく決まっているため、それに合わせるしか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

仕事内容：広告事業と物販事業と新規事業部の3本柱で構成されています。広告事業では

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】本社勤務’（東京）であれば

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

仕事内容：【個人の裁量】目標数字の成果が出せていれば、どんどん、仕事を任せてもら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】新規事業案は、役職関係なく会社へ提案

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：ワンマンですが親しみのある方です。普段は社内にいることは少なかったよ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：定着率は両極端だったように感じます。中途入社の方が大多数でしたが、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは低い。好き嫌いで判

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】中国に自社工場があるので、袋を卸す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来性について】3期連続赤字が続いてるので、将来性は見込

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会社名	株式会社ケイプロモーション
業界	その他（その他）
URL	http://www.keipro.com/
所在地	東京都中央区日本橋堀留町１丁目１０－９ログズ日本橋堀留ビル３階

従業員数	35名
設立年	1986年
資本金	10百万円
代表者	上西伸夫
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

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