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株式会社キャリアデザインセンターの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
働きがい:【仕事の厳しさ】一企業に対し、営業1人制作1人だからこそ、それだけ企業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月13日
成長・キャリア開発:意識の高い社員が多いため切磋琢磨できる。数字に対する意識が皆
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年09月25日
教育・研修:◆スコレー: 勤続5年のタイミングで20万円と海外渡航のための特別有
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
教育・研修:OJTで先輩についてもらえるため、未経験でも成長できる。また、社内研
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
教育・研修:1人の先輩に対して1人の後輩がつくことが多く、俗人的な教育になりがち
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月30日
成長・キャリア開発:資格手当は特
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年03月20日
教育・研修:新卒のための研修は充実している。入社後、部署によるが2週間から最大2
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:お客様都合、営業都合が多く発生するため、閑散期と繁忙期の波が激しすぎる
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:新卒向けには入社後2ヶ月にもわたる研修を実施。その後一人立ちまでも1
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
働きがい:企業の採用成功のおてつだいができ、企業拡大や上場、新規事業立ち上げなど
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年08月14日
教育・研修:上の面倒の良さは抜群である。年齢が近い社員がマンツーマンで教えるので
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
教育・研修:中途向けの研修はほとんどない。完全なOJT。かつ。現場で失敗しながら
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年08月14日
教育・研修:中途社員でも定期的に研修を行い、スキルアップを行っている。研修内容は
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
成長・キャリア開発:資格取得、研修制度などは比較的整っていると思う。新しいことへ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年08月14日
働きがい:一企業の採用成功がすぐにわかるのはやりがいに感じる。その後、入社した人
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回答者: 男性/ メディア/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:研修などは、全額ではありませんが、申請すれば支援してくれまし
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2024年04月19日
成長・キャリア開発:言われたことをやるというより、自ら考えて動き、成果を上げるこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月03日
成長・キャリア開発:ファーストキャリアとして、営業としての基礎を叩き込まれるので
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回答者: 男性/ 人材派遣営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月29日
成長・キャリア開発:自分次第では非常にたくさんのことを学べます。いかに自分と向き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年02月01日
成長・キャリア開発:営業力、企画力やコミュニケーション能力は確実についていく。職
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:20代で管理職、というと一見すごく成長できる環境のように見え
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:営業としてのマインドを徹底的に鍛えられた。ここでやっていけた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キャリア情報事業部

1.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
成長・キャリア開発:新卒一社目には良いのでは。ただ、2年、3年と働いていくうちに
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長スピードは早い。任される仕事の範囲も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体的に動ける社風。その分、時流や上司、社長に気に入られなければ、昇進
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【周りからのサポート】自分からどんどん聞いたりしないと上司や
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事のやりがい・厳しさ】やりがいを感じる点は、採用成功してお客様に感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】部署によって異なるが、若い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】課題解決に向けた提案力。この会社で営
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員とプライベートの両立】女性の場合、結婚や出産すると厳しい。時短勤
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える環境。
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】できる環境である。上司を納得させる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなことで役立っているか】企業の方にとっては優秀な人材の確保。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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