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ジュノー株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
その他

回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2022年06月17日
成長・キャリア開発:
長期的に働いても上がり幅や上が詰まっていることもあり、給料は上がりづらいです。
ただ、やりたいといえば技術は付けることができる環境だと思います。

働きがい:
結婚式が好きで入社すればとてもやりがいのある仕事です。働きがいしかないので、興味がなければ勤務時間や内容的にはかなりキツく感じます。

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リーダー

1.5
口コミ投稿日:2022年06月11日
成長・キャリア開発:かなり疎かにされていますが、私が入社したいと思ったきっかけで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:最初の1ヶ月は研修がありそれ以降はほぼ現場で学ぶスタイルのや
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回答者: 女性/ ビデオカメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託/ 映像部

3.8
口コミ投稿日:2022年04月06日
成長・キャリア開発:全くゼロの状態から教えてくれる。実務経験問わず雇ってくれるか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年11月13日
成長・キャリア開発:技術はおしみなく教えてくれるのでやる気さえあれば成長できる環
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回答者: 男性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:少数精鋭ということもあり、かなり成長できる環境ではあるが、た
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月20日
成長・キャリア開発:推奨してるものの実施出来ている人がどのくらいいるのかは不明働
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
働きがい:人がすきであれば人と関わる事が多いので有難うといわれたり、一つの商品の
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回答者: 男性/ フォトカメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 仙台支社

2.0
口コミ投稿日:2023年02月19日
働きがい:お客様と直に触れ合う、直に喜んでもらうといった点ではとてもやりがいを感
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月01日
成長・キャリア開発:やりたい事などがあり合致していれば異動も可能なきがする。働き
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回答者: 女性/ カメラマン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:自分から学ぶ意欲があればなんでも吸収できる教えることができる
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:遠い支社の方はなかなか研修を受けるのが大変。中身の薄い研修が多い気が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:一生に一度の場の手助けだけあり、責任感は身につきやすい。基本的に顧客満
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:クリエイティブな作業に集中できたときはやりがいを感じる。また、撮影現場
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年02月29日
働きがい:やる気とコミュニケーション能力さえあれば、写真や映像など未経験であって
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
成長・キャリア開発:自ら手を挙げればやれる環境は整っていると思う。決定事項として
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:配置されてからの決まった教育制度は無い。OJTと言えば、聞こえは良い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:何にやりがいを求めるのか、で変わる。「お客様のため」ならば、やりがいは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育制度といったものは無いので、逆に自らの努力次第でどうとでもなるし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ウエディングの撮影や制作にかかわっていましたが、お客様の感謝の言葉を頂
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新人研修は入社前からユニークでおもしろいと思います。私は中途でしたが
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:成長企業なので、やりたいとアピールすればどんどん仕事があると思います。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
働きがい:人生最大のイベントのお手伝いという点では程よく緊張感をもって働くことが
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
働きがい:人生のとても重要なシーンに関わることが出来るというのはとてもモチベーシ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
働きがい:結婚式場での撮影がメインでしたが、やはり人生のとても大事なシーンに関わ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:パソコンやカメラの専門知識がなくても社員が一から率先して研修
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人生に一度のイベントに立ち会えるという喜び、さらに感謝の言葉を頂いた時
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