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株式会社イーストの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性

回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦はしやすい。志が高い人には向いている。組織
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
組織体制・企業カルチャーの満足点:配属先以外の交流がない。安定しているといえばそ
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回答者: 回答なし/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月02日
企業カルチャー・社風:拠点によって異なると思いますが、自分の居たところは意見が通
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月07日
企業文化・社風・組織体制:クライアントの意向を大切にし、信頼関係を築いてきた点は
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回答者: 女性/ インフォ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月03日
企業カルチャー・社風:年功序列。硬い雰囲気。細かい決まりが多い。合う人には合うし
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
企業カルチャー・社風:気の合うスタッフ同士はとても仲が良く、プライベートも遊んで
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回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2023年12月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点:女性が活躍できるということろだと思います。組織
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年06月07日
企業文化・社風・組織体制:女性が多い職場ということで自分が気にしていた点になりま
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
ダイバーシティ・多様性:海外からの観光客が多い施設であったため、同僚にも外国籍の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年06月07日
企業文化・社風・組織体制:もともとアパレルで販売員をしていたので、接客マナーはで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年06月07日
企業理念の浸透:イーストの企業理念「顧客同一化」を、研修やミーティングで落とし込
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回答者: 回答なし/ 受付/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はないですが、風通しのよさはありました。ただ就
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】アルバイトさんのいる拠点もあるらしく、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】拠点によります。クライアントと共に働く
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