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株式会社ラスクの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:
代表含め、社内の風通しの良さはピカイチ。何でも相談しやすい環境であるとともに、スキルアップへのアドバイスも受けられる。

組織体制・コミュニケーション:
エンジニア間でのコミュニケーションは大勢での参画でない限りなかなか取りにくいものではあるが、エンジニア同士でのグループ体制を築いており、なるべく個人レベルの悩み・意見を吸い上げる当の交流の機会をなるべく多くする努力か会社規模で行われている。

ダイバーシティ・多様性:
社風が物語るように、いい意味で垣根が無い。採用条件の一つが人物面重視という事で、国籍・性別などの多様性に対する理解は大きい。

回答者: 男性/ 株式会社 ラスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 部長

4.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:とにかく熱意があり、代表の動きが速い組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

4.7
口コミ投稿日:2022年12月27日
企業カルチャー・社風:会社がよくなるためにどうしたらいいのかというのを全員が考え
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回答者: 女性/ // 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年04月26日
企業カルチャー・社風:やる気のある人が多い。社内掲示板などでコミュニケーションが
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ 無し

5.0
口コミ投稿日:2022年07月31日
企業カルチャー・社風:急成長している。営業力・採用力が高い社長が常に声をかけてく
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月28日
企業カルチャー・社風:社長も若く、平均年齢も高くないベンチャー企業なので活気があ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月13日
企業カルチャー・社風:IT企業なので、日々新しくなる情報に対応する必要があるため
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:営業力があり、社長の熱意があります。退職理由は出産によるも
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回答者: 女性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:成長途中という感覚です。会社を作り上げていくことにも関われ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月23日
企業カルチャー・社風:若い人が多く、試行錯誤でガムシャラに頑張っている印象的。そ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:社長との距離がとても近く、意見を直接言える環境で、かなり風
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2022年04月30日
企業カルチャー・社風:自分がやりたいことを応援してくれる環境だと思います。例えば
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回答者: 女性/ 広報・人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月19日
組織体制・コミュニケーション:とても話しやすいです。前職では社長や部長と関わるこ
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回答者: 男性/ テスト開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:アットホームな会社組織体制・コミュニケーション:組織体制は
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回答者: 男性/ テスト開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
企業カルチャー・社風:自由、且つ客先常駐なので客先常駐先の評価を大切にしています
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