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キャリアリンク株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】派遣社員同士の交流は活発でした。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】常に新しいことを取り入れる為に自分の方向
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】飲み会か、レストランにご一緒させ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる人間関係の隔たり】正社員は派遣元のみで隔たりは感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【相談に乗ってくれる上司や先輩】相談をすれば親身にアドバイスをくだ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣と社員との距離】遠いと感じた。 全く視察というものがありま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:官公庁業務につき正確性と生産性が求められ私なりに十二分にやれたと自負し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【相談に乗ってくれる上司や先輩】特に、このような事項はなかったので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修中も給与は変わらず1ヶ月近く研修期間があり、何度でも質問できる環
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:仕事を始めるにあたり、過酷な研修がありました。内容はきちんとしたもの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人の成果を重視。 時間及び生産性が問われ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との交流や情報共有の活発性】余り、活発では無い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】どちらも部屋による職種に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣と社員との距離】分りません(経営陣の様子が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】どんなにがんばっても給
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる人間関係の隔たり】隔たりは特
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3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人材雇用なのでやる事が沢山あり忙しいと思います。人数が少ないのでとにか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:人材派遣会社であり、経験などによって社員になる事もできるので雇用は
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2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:正直やり方がワンマンで、やりがいを感じることが難しいです。 大人数をまと
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3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:初めは入社の時期によって色分けしているのかと思ったが違った。なぜか、ネ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】定期的に、メールなどで担当部署から参加
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】自分に合った、もしくは担当
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】職場の立場が同じ方達の人間関係が良好なの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】高齢者も雇うキャリアリ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】高い。休憩時間も復
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4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新しいJOBごとに、キャリアリンクの方がしっかり研修してくれました。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:短期のお仕事が多いですが、それだけにその期間、集中して仕事ができます。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:大型の事務センターを運営しており、中高年の方も大勢働いていまし
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3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:短期派遣のお仕事がほとんどですが、頻繁に募集案内のお知らせがありま
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3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:派遣社員としての雇用に関しては理想的である。 企業間の繋がりが強く、安定
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3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:派遣先にもよるが契約更新意外の話は全くない。 業種や業務が志望に沿ってい
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