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株式会社山崎技研の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月17日
企業カルチャー・社風:
誰でも発言できる風通しの良さがあるが、これは管理体制がうまく機能していないからでもある。挑戦したければ何でもできるが自己責任。あまり周りからサポートされている感覚はない。

組織体制・コミュニケーション:
部署間のやり取りはしやすいが、部署をまたいだ調整役がおらず、自分の部署のことしか考えていない人が多いように思う。上司とは話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
多様性についての意識は少ないと思う。昔ながらの会社という感じ。

回答者: 男性/ 種苗生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
企業カルチャー・社風:アットホームな企業組織体制・コミュニケーション:人数も少な
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2.6
長野県茅野市
メーカー・機械
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー社風は、若社長になってから古い社風から一... 続きを見る
3.1
石川県金沢市大豆田本町甲58
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技師
企業カルチャー・社風:古い日本の会社という感じです。ダイバーシティ・多様性:ちょっ... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市西淀川区御幣島3丁目2-11
メーカー・機械
回答者: 男性/ 開発設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:リスクヘッジが甘い。組織体制・コミュニケーション:風通しはよ... 続きを見る
2.9
神奈川県藤沢市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昭和体質の古いカルチャーが未だ残っている。組織体制・コミュニ... 続きを見る
3.1
和歌山県和歌山市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:新規事業提案制度(通過するのは数パーセント程度の狭き門だが)... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市港区寛政町3丁目36
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械加工/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンが著しく強く感じました。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る
3.7
東京都文京区後楽2丁目5-1飯田橋ファーストビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】本社1階にカフェがあり自由に使用すること... 続きを見る
2.8
東京都品川区大崎1丁目11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】寝ているか、遊んでいるか個人の自由ですが... 続きを見る
3.3
神奈川県大和市中央林間710-1
メーカー・機械
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:派遣業務の為、他派遣先、他部署の場合は基本的には関わる機会は... 続きを見る
3.3
東京都大田区
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社会基盤産業なので、堅い雰囲気です。組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る

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