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FLEXCEED株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
404万円240~750万円10

(平均年齢42.1歳)

回答者の平均年収404万円
回答者の年収範囲240~750万円
回答者数10

(平均年齢42.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
400万円
(平均年齢49.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
625万円
(平均年齢49.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
450万円
(平均年齢47.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
297万円
(平均年齢34.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
250万円
(平均年齢41.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
400万円
(平均年齢42.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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FLEXCEED株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2021年08月02日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 160000万円 50000万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 160000万円
残業代(月) 50000万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給はほぼないと思った方が良い
賞与は求人には有りとあるが社歴が長い人に聞くと10年近く出ていないのでそれもないと思った方が良い
各種手当は夜勤手当以外は役職に着けばあるが一般社員はない

評価制度:
昇進、昇格は基本的に10年位在籍している人にしか話が来ない

口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 7万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:良くも悪くも賞与が期待できない為、月収×月で年収が分かりやすい。それに
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口コミ投稿日:2016年12月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特にない。地方の中小企業の給与待遇であり、賞与もない。水準的には高くな
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口コミ投稿日:2016年12月11日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:色々人事評価を変えようとして取組み始めたばかりであるので、はっきりいっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:自分が在籍時、給与水準は低かった。正当な業績評価が行われているとは思え
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与については残業代は普通に有り、夜勤の場合は夜勤手当もあったので、 派
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FLEXCEED株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月13日
福利厚生:通勤手当、退職金以外は無しオフィス環境:中小企業として一般的で、特に不
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2.9
福岡県遠賀郡水巻町下二西1丁目2-18
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【残業代について】40時間のみ、あとは代休になるが忙しいと休... 続きを見る
3.1
京都府長岡市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与水準は関西TOPクラスといえる。※パナソニックと同レベル... 続きを見る
3.3
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目8
メーカー・半導体・電子部品
3.9
大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目3-14
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:主に歩合によってかなり変わる。評価制度:基本的には成果主義な... 続きを見る
3.7
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】ボーナスは査定により0.5~5... 続きを見る
2.8
千葉県茂原市
メーカー・半導体・電子部品
3.0
兵庫県加古川市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【月間の残業代・残業理由】残業代は有りません。 管理職でし... 続きを見る
3.1
東京都品川区大崎2丁目11番1号大崎ウィズタワー18階
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:入社してから30歳くらいまでは比較的低い。
かつての係長職ま...
続きを見る
3.0
滋賀県草津市
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 経営管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
賞与:業績連動型の賞与。等級によってきまる賞与、前年の評価によって... 続きを見る
3.2
秋田県由利本荘市万願寺1-8
メーカー・半導体・電子部品

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