回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：在阪の企業であること、残業や休日出勤が比較的多いなどを考えれば、決して高い給与水準とは言えませんが、自己反省に立って会社への貢献度を適確にアピールできれば、努力に見合った年俸を手にすることは可能です。
日頃の仕事をしていく中で、アピールポイントを記録しておくようにして、人事評価の際にきっちりとアピールするようにしましょう。
日頃の仕事をしていく中で、アピールポイントを記録しておくようにして、人事評価の際にきっちりとアピールするようにしましょう。