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株式会社日本教育協会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:
風通しはとても良い。いい人が多いので話しやすいし、役員との距離が近い点も特徴的だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
思っていることを素直に伝えても怒られない。疑問が生じたら、訳や理由をちゃんと話してくれる。透明性が高いと思う。

回答者: 男性/ 総合学習アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
企業カルチャー・社風:上下のコミュニケーションは厚く取る印象特にトップとのコミュ
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回答者: 男性/ 教室責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月31日
企業カルチャー・社風:トップダウン。役員の権力が強く、それ以外の社員に重要事項の
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回答者: 女性/ 総合学習アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月14日
企業カルチャー・社風:かなり旧態依然の社風です。何年も前の内容をいつまでも繰り返
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回答者: 男性/ 受付業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月06日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:話しはしやすいダイバ
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回答者: 女性/ 総合学習アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
企業カルチャー・社風:古き良き、という社風。社員の人たちには良い人が多いので仲は
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
企業文化・社風・組織体制:人間関係について、気になる点を具体的に教えてください。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年03月28日
企業文化・社風・組織体制:教室責任者の社員さんから気さくに積極的に話しかけてくれ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年03月28日
企業文化・社風・組織体制:教室責任者の社員さんと常にコミュニケーションを取りなが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年01月07日
企業理念の浸透:教室責任者の社員の方が、一人ひとりすべての生徒や父母から、この塾
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年01月07日
企業理念の浸透:生徒やご父母と直接コミュニケーションを取って接しているのは社員の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2019年11月28日
企業文化・社風・組織体制:教室責任者の社員の方との距離感は比較的近く、業務上の相
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2019年11月28日
企業文化・社風・組織体制:教室責任者の社員の方によれば、校舎を何校か統括している
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年09月25日
企業カルチャー・社風:アルバイトでしたので特に感じませんでした。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
企業文化・社風・組織体制:私がいた校舎では、社員の方が率先して雰囲気作りをしてく
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
企業文化・社風・組織体制:社員の方に聞きましたが、会社が主催する社員旅行がありま
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