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回答者：男性/ 運用エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2024年01月28日

企業カルチャー・社風:業務が顧客先に依存するため、挑戦の機会も基本的に顧客先に依

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回答者：男性/ Se/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

企業カルチャー・社風:社員同士仲が良いと思います。先輩も良い方が多いです。組織体

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回答者：男性/ 運用監視オペレーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年04月20日

ダイバーシティ・多様性:特にないような

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株式会社HBA

3.1

北海道札幌市中央区北四条西７丁目１－８

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:課長・部長クラスとは相談のしやすい環境だと思います。ただそれ... 続きを見る

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東京都品川区西品川１丁目１－１住友不動産大崎ガーデンタワー　１０Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:よく言えば堅実、悪く言えば保守的。既存サービスの競合がいない... 続きを見る

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TRASP株式会社

4.6

大阪府大阪市北区西天満5丁目2番18号三共ビル東館3F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:若手を手厚く育てる文化があると感じており、低い年次であっても... 続きを見る

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合同会社GPJベンチャーキャピタル

3.5

東京都中央区八丁堀３丁目１４－２

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:体育会系。上司次第。数字次第。組織体制・コミュニケーション:... 続きを見る

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ヒューマンリレーションネクスト株式会社

2.9

東京都千代田区内神田3-16-9松浦ビル2階

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:人が良い方がほとんどです。ただ、SESという業種上、先輩方と... 続きを見る

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株式会社コナミデジタルエンタテインメント

3.2

東京都中央区晴海１丁目８－１１晴海アイランドトリトンスクエア　オフィスタワーＹ棟　３９Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 管理系/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理系/ なし

企業カルチャー・社風:会社としてはガチガチに管理統制されているものの、実力主義で自... 続きを見る

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株式会社コーワメックス

2.9

愛知県名古屋市中区金山１丁目１４－１８Ａ－ＰＬＡＣＥ金山　５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニアリングサービス/ なし

企業カルチャー・社風:特に成長しようという気がない組織体制・コミュニケーション:コ... 続きを見る

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株式会社Cygames

3.6

東京都渋谷区住友不動産渋谷ガーデンタワー　１５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】同部署では気さくな人たちが多く、質問もし... 続きを見る

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株式会社クリーブ

2.7

東京都千代田区飯田橋３丁目１１－１３飯田橋i-MARKANNEX8F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:若い人が多いので相対的に活躍機会はあります。ただ上層部は保守... 続きを見る

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会社名	株式会社ジャステック
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.jastech.jp/
所在地	東京都江東区佐賀１丁目２－９猪瀬ビル　６Ｆ

従業員数	79名
設立年	2002年
資本金	10百万円
代表者	松村寛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート企業カルチャー・社風:経営上は挑戦することを奨励しているスタンスを取っているが、金... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員企業カルチャー・社風:チャレンジする気概があれば、挑戦はしやすい環境と思う。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:組織体制が今年から変わった。上司とは話しやすいが人にもよると... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / テレマーケティング、オペレーター / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:やる気のある人に対しては徹底的にフォローしてくれる環境はある... (続きを見る)

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