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エレコム株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月27日
働きがい:業務自体はスケールが大きく経験になる。ただ人の魅力はゼロ。この会社でし
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回答者: 男性/ 商品開発・企画・マーケッター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品開発部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
成長・キャリア開発:キャリア支援の制度はありません。部署によりけりですが、営業部
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年09月03日
成長・キャリア開発:研修制度等は充実しているように思う。それをどれだけ活用する意
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】昇進という意味では、キャリ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】社員に対する、モチベーションアップ、ス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自分をしっかり持っていて、自分
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
成長・キャリア開発:まず自分が何をするべきかをきちんと考えるようになる。考えなし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年01月30日
教育・研修:毎月社員の入れ変わりが多く、教育や研修でも追いつかないため、ノウハウ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:外部を使ってのマネージャー研修やマーケティング研修等、非新しいことを
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:たまに、外れ研修があり、研修の選定力が甘いと感じました教育してどんな
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回答者: 男性/ 海外営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
成長・キャリア開発:分からない。でも意欲さえあればどんどんやらせてくれるのでは?
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがいを感じる点 自ら企画した商品が店頭に並ん
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことに事業性があればチャレン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】出荷間近の新商品が、外観不良が多く、予定の納期に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】周りに相談に乗ってくれる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社長は一般社員の名前を多く覚えており、声を積極的に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】中途入社の方は多くいます。馴染める方馴染め
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】提案する場は多く持たれている、やる気と企
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チーム内で個人に幾つか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】実感できる。自らが企画した商品を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】チャレンジしての失敗に関しては、寛容です。ただ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】休日も仕事のことや、課題を任されることが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果を非常に重視します。成果=売り上げへの貢
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】スピードが速いので、作業も意思決定も
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】営業戦略部と調達部とは常に関わります。どの商品をど
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】大きい。企画した商品の売上が見えるので、数値的に達成
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】総会が年に一回、社員旅行はありません。社内の飲み会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】早い段階から担当商品をまかされます。特に納期や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】飲み屋で出会った人が、私が企画した商品を持って
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】チャレンジしやすい。新しいこと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人での仕事が多い。個人商店
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】社内の部活動が、ボーリング、野球、フットサル、バスケ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】基本的にはojtのみの教育なので、積極的に自分
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】大きい。支出には決済が必要だが、仕事を進める上で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】意見を出し聞いてもらえる場はあるが、最終的には上
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