口コミ投稿日:2022年06月01日
口コミ投稿日:2022年12月12日
回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.9
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3.3
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3.6
大阪府大阪市北区大深町3番1号グランフロント大阪タワーB 34F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長
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4.6
大阪府大阪市西区北堀江1丁目19番8号
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静岡県静岡市葵区常磐町2丁目6-8TOKAIビル
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3.1
東京都千代田区外神田4丁目14-1秋葉原UDX 8F
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回答者: 男性/ SIer/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:幹部候補のメンバーになれば、挑戦する機会は多いと思います。組...
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3.6
東京都品川区東五反田5-28-9五反田第3花谷ビル9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ General Affairs Group/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Administrations Division
企業カルチャー・社風:役職関係なくフラットな社風。自ら率先して動ける人、スピード感...
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2.5
東京都千代田区大手町2丁目1-1大手町野村ビル 20F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 運用エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:各派遣先によるため余り社員同士のコミュニケーションは取りにく...
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3.2
神奈川県横浜市神奈川区横浜プラザビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的にアウトソーシング。新規で年単位のプロジェクトをするこ...
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3.2
東京都品川区東五反田2丁目7-18SOWA五反田ビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:開発部署についてはポテンシャルがある人材であれば若手であれ中...
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2.9
東京都千代田区富士ソフトビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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株式会社ギガのカテゴリ別口コミ(62件)
株式会社ギガの回答者別口コミ(8人)
- SI 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年07月07日
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年01月12日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2006年時点の情報
2.3
最新の回答:2015年08月01日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
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最新の回答:2018年12月10日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年11月29日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ギガの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ SI/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
風通しは悪いと感じる。
親会社の意向に従わなければいけないので、そう言った意味でも柔軟ではない気がします。
組織体制・コミュニケーション:
基本みんな現場に出ているので、同じ事業部の人間も顔と名前が一致しないことが多いです。
他の事業部となると、全社的な集まりがないかぎり会うことはありません。
ダイバーシティ・多様性:
社内の人間で日本人以外会ったことがありません。
あまり多様化は感じられず昔ながらの考え方が強いように感じます。