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株式会社ANAケータリングサービスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 現場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。生理休暇はあるが、管理職や上司が男性だか
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 搭載課/ 平社員

1.0
口コミ投稿日:2023年01月23日
女性の働きやすさ:女性は多く働きやすいのではないか。休暇の取りやすさは部署による
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回答者: 男性/ 国内線/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国内線/ NE1

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
女性の働きやすさ:現場は宿泊勤務もあり体力も必要な為女性には向かないと感じる。男
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月23日
女性の働きやすさ:育休や時短勤務など取得している人は多い。女性管
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:生理休暇など女性が働きやすい環境は整
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回答者: 男性/ ライン作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月04日
女性の働きやすさ:産休は全ての女性が取っており、産後の育休や短時間勤務も遠慮なく
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年09月02日
女性の働きやすさ:出産や育児に理解
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回答者: 男性/ 貨物/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2022年07月05日
女性の働きやすさ:女性も多く働いているので、女性の方でも体力と気力に自信があれば
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3.1
東京都千代田区麹町4丁目8
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 技術系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休を活用している社員が多数在籍しているため、長期にわた... 続きを見る
2.5
兵庫県神戸市東灘区
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:男女関係なく、評価をされる会社なので、女性も働き甲斐がありま... 続きを見る
2.9
東京都中央区名糖ビルディング別館 2F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性も多く働かれています。利用されているかどうかはわかりませ... 続きを見る
3.4
東京都品川区東品川4丁目12-2品川シーサイドウエストタワー
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.9
大阪府池田市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 食品販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:私の知ってる範囲には女性の管理職はいなかった。有給は無理にで... 続きを見る
2.5
大阪府松原市三宅西4丁目740-7
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:年功序列は当たり前、トイレ掃除など、下っぱが必ずするよう指示... 続きを見る
2.9
東京都府中市宮町1丁目40KDX府中ビル 10F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:仕事場が産婦人科の厨房なので女性はとても働きやすいと思います... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13
メーカー・食品・飲料
3.4
京都府京都市伏見区
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】係長で一人だけ女性の方がいますがその下が5... 続きを見る
2.6
大阪府大阪市東淀川区豊新2丁目16-14
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休が取れ、時短勤務も可能。女性の働きやすさを良くしよ... 続きを見る

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