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ニッセイ情報テクノロジー株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ PL/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年02月11日
事業の強み:書くと特定されますが、すでに山場は一度超えたのでしばらくは持ちますが
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月07日
勤務時間・休日休暇:部署や担当する案件によってワークライフバランスは大きく異なる
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外販/ 専門I

3.1
口コミ投稿日:2021年02月28日
福利厚生:実家が遠い若手社員には3万円前後(勤務地や年次による)で社員寮を用意し
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回答者: 男性/ 専門II/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保険インフラ事業部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2021年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給:年功序列のため、ある程度の年次になったら昇給になる。ただ、外資系
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回答者: 男性/ ITコンサルタント(ITIL)、PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
企業カルチャー・社風:安定性を重視して入社した人が多いと思われる。ビジネスの安定
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:内部販売の事業部は出向者が多いため、結構日本生命文化です。
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月08日
企業カルチャー・社風:カルチャーとしては割と保守的な風土を感じる。新しいことへの
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月21日
福利厚生:退職金は確定拠出年金と退職一時金がある。前者は1年目から拠出され、昇格
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回答者: 男性/ 専門職I/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 6万円 85万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 85万円
給与制度:若手のうちは残業代が出るのでそれなりに貰えている印象だが、6年目くらい
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外販/ 専門I

3.1
口コミ投稿日:2021年02月28日
勤務時間・休日休暇:休日はかなり取りやすいと感じております。勤務時間は部署により
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月07日
勤務時間・休日休暇:昨今の働き方改革で残業時間はだいぶ減っていますが、管理職やマ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月23日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるようだが残業が常態化している。ただし残業代も支払
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月08日
事業の強み:生保・介護・医療という大きな市場に対して、システムを導入しているため
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:5年目までは400万台ですが、6年目になると専門職Ⅲにあがり500万台
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回答者: 男性/ 専門職I/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月28日
勤務時間・休日休暇:週休2日は保たれている。休日出勤をした場合は代休の取得が義務
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月19日
成長・キャリア開発:技術を求めて働く上では一切の価値はないです。研修でJavaを
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月07日
事業の強み:ニッセイという大きな親会社が生きている限りは倒れる心配はないというこ
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月18日
福利厚生:2018年から社宅制度を設けており、会社指定の新築マンションに5年目ま
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回答者: 男性/ 専門II/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保険インフラ事業部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:特段の事情ない限り休日出勤はないです。ただし、プロジェクトが
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回答者: 男性/ ITコンサルタント(ITIL)、PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
事業の強み:親会社の「戦略的IT会社」の位置づけであり事業基盤が堅い。事業の弱み
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回答者: 男性/ ITコンサルタント(ITIL)、PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
福利厚生:基本的な福利厚生は揃っている。退職金は401Kである。社員持ち株などの
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月01日
事業の強み:保険分野としては親会社が日本生命であり、システムにおいてもやりきる力
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 23万円 3万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与は6年目まではほぼ横並びで昇格するため、変わることはない。それ以降
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月07日
組織体制・コミュニケーション:上席層はニッセイからの出向者が殆どです。出向者の方
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月05日
勤務時間・休日休暇:有給は取得し易い環境である。ただし、自身の業務量が多い人はあ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低い。ほぼ年功序列。ボーナスは安定してでる。業務での成績を評価
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 45万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:安定しており普通に働けば評価され昇格する。上席になるにはハードルが設け
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回答者: 男性/ ITコンサルタント(ITIL)、PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇取得の実績は組織的な監視に力を入れており、スタ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:休暇はとても取りやすいが、ただでさえ残業が常態化してる。休暇
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月05日
企業カルチャー・社風:人間関係は基本的に良好。ただし毎年親会社(日本生命)からの
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月05日
勤務時間・休日休暇:できる人間に仕事が集中する。リモートワークが活発になり、際限
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ほぼ年功序列である。入社5年目までなだらかに上がり6年目からは裁量労働
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回答者: 男性/ 専門職I/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月28日
福利厚生:実家が遠方の新入社員は社宅に月2万で住める。住まない場合も住宅手当が2
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月05日
女性の働きやすさ:総合的に女性は働きやすい環境であると感じる。新卒入社の女性の割
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:かなり人によります。プロジェクトマネージャークラスは忙しいで
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