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株式会社ニッソウの年収・給与についての口コミ

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口コミ投稿日：2024年04月08日

回答者： 男性/ 施工管理兼営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日：2024年04月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
給与制度:月収が高い。賞与は年に2回あり、頑張った分の給料がもらえる。年収は比較
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口コミ投稿日：2018年07月10日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2018年07月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：完全に誰から見ても分かる評価をしている。役職によりノルマは多少異なるが
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口コミ投稿日：2017年11月20日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年11月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年収は、以前に比べ150万以上上がったので満足してますが、できるならば
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口コミ投稿日：2017年11月20日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年11月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：結果を出せない社員が居ずらくなるかもです。幹部になる社員は、全員と言っ
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口コミ投稿日：2018年06月20日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年配社員で自分達より成績が悪いのに同じくらいの給料をもらっているのは納
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口コミ投稿日：2018年06月20日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：同業界及び同年齢としてはかなり良い方だったと思います。また若くして上層
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口コミ投稿日：2019年01月10日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：月給に関してはさほど差がありませんが、賞与は差がでます、といえども夏は
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口コミ投稿日：2019年01月10日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：やめたから言えますが、私が退職する年は、月給が35万円、賞与は夏が95
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