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東急リゾーツ&ステイ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 料飲/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 料飲

2.4
口コミ投稿日:2024年01月18日
企業カルチャー・社風:施設内での独自のルールがあって、会社規定ではいいのに施設で
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:基本的に新しい事をどんどん取り入れ、活性化しようとする社風
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回答者: 男性/ レストランサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:言いたくても言えない環境はある。挑戦したくても出来ない時も
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回答者: 男性/ スタート室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月03日
企業カルチャー・社風:年功序列のため、若手の意欲はほぼ無し。意見はほぼ通らず、毎
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月06日
企業カルチャー・社風:なし組織体制・コミュニケーション:普通。素晴らしい人もいれ
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:大きいグループではあるので年功序列などの古くさい体質はある
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回答者: 女性/ レストランサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月10日
企業カルチャー・社風:上司同士もあまりコミュニケーションが取れていなかったり、ヒ
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回答者: 男性/ レストランサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はくれるが、あまり良くは感じない。風通しの良さ
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
組織体制・コミュニケーション:店舗内のコミュニケーションは悪くなく、店舗によって
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:意欲のある人が色んなものに挑戦できる職場だったと思います。
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月01日
組織体制・コミュニケーション:20代の若い方と40代以上が多い印象であり30代は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:どちらかと言うと、「攻め」よりは「守り」の意識が強く、新し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】ご飯もたべれるし、寮も安いし、お風
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】色んな人が出たり入ったりするので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】本社の方や、色んな地域から配属されてい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:企業としてきちんとしている。働く時間や、給料の、福利厚
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