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株式会社ファンコミュニケーションズの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
女性の働きやすさ:女性だから出世しずらい事はないが、良くも悪くも差別はないので、
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:女性は産休育休を取ることができ、復職後もリモートや時短など様々
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月30日
女性の働きやすさ:事務職でない女性社員も半数ぐらいいて比較的女性にも機会がある会
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回答者: 男性/ 事業企画、新規事業、事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月19日
女性の働きやすさ:課長職クラスには女性が多いイメージ。トップの方は少ないと思われ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
女性の働きやすさ:休暇のとりやすさはある。育休から帰って
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回答者: 男性/ 営業・コンサルティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ A8事業部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2023年12月14日
女性の働きやすさ:育児休暇など、かなり柔軟に対応出来
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。ただ目標達成していないと取りにくい雰囲気はあ
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回答者: 女性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:女性でも同じくらい働けると思う。女性が男性をリードしていること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:女性の役職者も増えてきている。働きやすいがステップアップするよ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職はバックオフィスや経営陣にはいた。ママさん達が気軽
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月20日
女性の働きやすさ:女性社員が多いので働きやすい環境かと思います。相談窓口も社内シ
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回答者: 男性/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月19日
女性の働きやすさ:女性だから。という考えを持つ人はいないです。男性だからできない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月27日
女性の働きやすさ:女性に関しても働きやすいと感じます。産休明けで戻られる方も多い
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:女性が半分くらいの人数がいます。産休も取れ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
女性の働きやすさ:営業は残業が多いので厳しいか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.1
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、働きやすそう
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回答者: 男性/ 運用コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月29日
女性の働きやすさ:女性社員は多く、マネージャー陣にも複数名いた。しかし、働きやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の活躍・女性管理職:部署やチームによっては女性が活躍しているところもあり、キ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2019年02月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいないので、出世的な意味での働きやすさはないと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2019年02月14日
女性の働きやすさ:たしか今は時短勤務があったはずですなので女性の働きやすさは上が
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回答者: 女性/ 新規顧客開拓営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月30日
女性の働きやすさ:男性が8割なので、働きにくい職
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回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2020年09月03日
女性の働きやすさ:育児休暇や産休も取りやすい環境だとおもいます。「取りにくい」と
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回答者: 回答なし/ 既存コンサル/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年10月27日
女性の働きやすさ:女性スタッフも多いので比較的働きやすい環境だと思います。休暇は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:非常に働きやすい環境だと思います。細やかな休暇をとることができ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の育休取得者はかなり多く、その後も復帰されている印象。... 続きを見る
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3.3
東京都港区浜松町2丁目2-12JEI浜松町ビル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社員の方で役職に就いている人が多々。(... 続きを見る
3.0
東京都多摩市落合147ニューシティ多摩センタービル内
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし
女性の働きやすさ:女性が多く、役職についている人も多い。育休、産休の取得も進ん... 続きを見る
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性のマネージャーもおり、実力次第でポジションを上げていくこ... 続きを見る
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