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株式会社パソナテックの成長・働きがいの口コミページです。株式会社パソナテックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを756件掲載中。ライトハウスは、株式会社パソナテックへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】社員旅行という公式なものはないが、同期などプライベ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】非常にオープン。所謂ベンチャー企業なので、若い人

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】非常に多いと思う。大学のサークルのりで、わいわいやる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容すぎるほど寛容。そもそも振り返ることをしな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】イベントや社内事案など、仕事をともにする機会はない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】重視してるほうだと思う。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】低い。派遣スタッフ、時短勤務など

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】多い。ただしマネージャーが機能していない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】高い。まったくマネージャー層が機能し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】高い。ヒト、モノ、カネ、全てない状態で高い予

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】会社の至らない点が気にならなければ長く働

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】入社時に研修があるのみ。あとは自己判断

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】手を上げればやらせてもらえ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】やろうと言い出した人が評価され、それの実行は

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月19日

成長・キャリア開発:営業職は顧客先が細分化されているのでチャレンジして産業の違い

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回答者：女性/ 社内SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月12日

成長・キャリア開発:以前は報告会があり社員同士の業務説明があった。その時には頑張

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月10日

成長・キャリア開発:ベンダー試験も含め、業務に必要な資格で申請が通った資格につい

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月09日

成長・キャリア開発:コロナ禍以前は会社は色々とセミナーを開いていましたが、コロナ

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回答者：女性/ ITエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月12日

働きがい:結局は出向だったため働き甲斐はお客様先次第

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

教育・研修：今話題のRPAツール研修が無料で受けられて、かつ就業開始後もサポート

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

働きがい：私の経験をもとに配属されていますが、今まで未経験の業務も割り振られたり

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2021年09月19日

成長・キャリア開発:スキルに合わせた案件に挑戦できるため、無理なく成長できると感

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年09月24日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】両立するために、ほぼ定時の仕事を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【未経験者の活躍度】難しいと思います。ライセンスがあればいいかと思いま

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年05月26日

教育・研修：OJTについてはしっかりしております。研修制度が整っており、基本的な

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】担当営業が頻繁に変わることが多く情報が引き継がれて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】派遣登録や就業している場合は技術セ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】派遣なので成果重視ですが時給の見

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】派遣なのでキャリアアップは

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】IT技術習得に関するものはあるが有料の割にはあ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：前職がIT業界とほぼ関係なく、就職活動に苦戦していた中で、未経験でも採

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：様々な業務に携わることができるので、スキルアップを図るにはいい職場だと

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいを感じる点は、新しい仕事に挑戦出来たことで

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】自分からアイデアを出したら、承

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】技術的サポートがあること、営業担当から

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同じ業界の企業の口コミ

学生サービスセンター株式会社

3.2

沖縄県中頭郡中城村

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】携わっている仕事が... 続きを見る

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株式会社マイワーク

2.6

東京都中央区八丁堀２丁目７－１八丁堀サンケイビル　９Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

教育・研修:【教育・研修について】単発中心の派遣社員として雇用されている... 続きを見る

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アデコ株式会社

3.4

東京都千代田区霞が関3丁目7-1霞が関東急ビル

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:様々なスタッフがいるので、その対応等で成長はすると思う。許す... 続きを見る

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株式会社オープンアップコンストラクション

2.8

東京都港区虎ノ門1-3-1東京虎ノ門グローバルスクエア17階

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:新入社員研修はボロボロだった。外部講師を呼んでいたらしいけれ... 続きを見る

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株式会社日本電計サービス

3.7

東京都中央区銀座７丁目１５－１１銀座７ビルディング　５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果が重要と言っていま... 続きを見る

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株式会社テー・エス・イー

3.3

神奈川県川崎市高津区久本３丁目３－２溝ノ口第一生命ビルディング　３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:仕事の空き時間等にNECグループのweb教育等を受けさせられ... 続きを見る

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株式会社廣済堂ビジネスサポート

3.8

東京都港区芝浦一丁目2番3号シーバンスS館13階

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】担当者の方が比較的連絡が取りやすい... 続きを見る

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株式会社キャリアシステムズ

3.2

東京都港区赤坂7丁目10-9赤坂伊藤ビル3階

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 会社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 無し

成長・キャリア開発:会社で教師を呼んでの研修を休日にやっている資格手当や勉強会手... 続きを見る

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株式会社EPファーマライン

3.3

東京都豊島区西池袋３丁目２７－１２池袋ウェストパークビル

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

成長・キャリア開発:全くありませんでしたが、知識がないおばさんたちに、なぜか研修... 続きを見る

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株式会社ホットスタッフ蟹江

4.3

愛知県海部郡蟹江町富吉4丁目55番地

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:仕事を探している求職者と、人材を探している企業様を結びつける... 続きを見る

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会社名	株式会社パソナテック
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.pasonatech.co.jp/
所在地	東京都千代田区大手町２丁目６－２ＪＯＢ　ＨＵＢ　ＳＱＵＡＲＥ

従業員数	885名
設立年	1990年
資本金	100百万円
代表者	栗本裕司
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(564件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(892件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(709件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14140件) 平均年収（正社員） 642 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:色んな研修があり、自分を成長させる機会が沢山あった。働きがい... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11120件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 派遣社員成長・キャリア開発:自分次第でキャリア開発は可能だと思います。派遣とはいえ大手企... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8420件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / コンサルティング営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修再度はとても充実しており、競合他社との差別化をはかる提案... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7826件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣スタッフ / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:資格取得手当、研修はありませんでした。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7570件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:人事労務の業務メインで取り組みたい人には合っている。他にも営... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6159件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務(データ入力) / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員仕事を通して身につくスキル:Excelのピポットデーブルを使用するため、Excelスキル... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5960件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / エンジニア / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 派遣社員働きがい:有期雇用契約なので、業務にも慣れてきてこの企業で長く勤めたい... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5141件) 平均年収（正社員） 347 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / 施工管理 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格は細かくわかられており、施工管理関係だけじゃなく、CAD... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4995件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得時はカフェテリアポイントというポイントを使用でき、翌... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4722件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 技術職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:統合してから資格手当該当の資格が少なくなったイメージ。そのた... (続きを見る)

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