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株式会社ベイクルーズの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月19日
事業の強み:ECサイトが急成長してたのでそこの売上は大きいのかと。事業の弱み:と
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:アパレルだけでなく、飲食や家具など多方面での事業を展開してるため希望
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月09日
事業の強み:資金力事業の弱み:在籍人数が多いため、意見が
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 吉祥寺店/ 販売

2.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
事業の弱み:元々の強みであるECを強化している。社内異動希望制度があり、各々の希
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月23日
事業展望:アパレルなので、今後どのような方針を取っていくがで大きく変わっていくだ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
事業の強み:アパレル以外にも、家具や雑貨の販売、飲食店経営な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】飲食部門で正社員をしておりました。毎年会社説明会
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】飲食部門でした。万年人員不足が続
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
雇用の安定性:【中途社員の定着】飲食部門でのことですが、今までの経歴をふまえ、中
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月15日
仕事内容:業務や個人売り上げに追われ気遣いや思いやりがない。自分の当たり前を押し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2019年02月01日
会社の安定性:新しい流行に対してのアンテナの高さは評価できる。それに対して会社が
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月22日
事業の強み:コロナ前からオンラインサイトがしっかり構築されていたのでそこはよかっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】飲食部門でした。チャレンジ精神や新
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
成長性・将来性:新しいものを追い求めるあまりに、今あるもののブラッシュアップが怠
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月09日
仕事内容:店舗(飲食)で運営、マネジメントをしています。日々オペレーションをこな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月07日
仕事内容:最初は販売が中心となります。その中から経験を積んで、店舗での販売系に進
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
成長性・将来性:新しいものを取り入れ、つねにクリエイティブであることを提唱してい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途入社でこれから頑張っていきたいという気持
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年01月21日
会社の安定性:福利厚生は飲食のなかではいい方。休日は月9~10日あるのもいい。ア
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】結局は実力社会の業態なので、新卒で期待はされ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
会社の安定性:飲食部門でした。個人店と比べて、急に会社がなくなる、お給料がもらえ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年01月19日
新規事業への取り組み:資本が大きい為、新規出店の意欲がある。会長の合図があればい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年01月19日
会社の安定性:飲食事業は、成長段階なんでここ数年が正念場である。アパレル事業が利
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
仕事内容:どこもそうだと思いますが人員不足、人件費の削減などで一人一人の負担が大
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
雇用の安定性:私も中途入社ですが3年で副店長になり5年で店長になりました。中途の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
仕事内容:横のつながりが強い会社なので他部門から移ってきた社員や、知り合い紹介制
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月02日
事業の強み:商品数。セレクト数。ブランドイメージ。憧れるブランドなどが沢山ありま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
仕事内容:完全に店長のやり方が全てな為、店舗によって残業、持ち帰り残業の有無に差
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月07日
雇用の安定性:職業柄、入退職者が多い気がします。特に女性は出産や結婚により入れ替
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
仕事内容:基本的には、トップダウンだと感じることが多かった。細かな報告が必要だが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
仕事内容:仕事内容は簡単で1週間もしないうちに覚えれるようなことばかり。上司も個
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
雇用の安定性:販売の場合、長く働けてもギリギリ40代までと感じる。その後が不安。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
仕事内容:接客。裏の仕事も多くある。納品はほぼ毎日。移動や客注もかなり多く、接客
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年08月12日
事業の弱み:勢いだけで、あまり考えて動いているように
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
仕事内容:管理者は予算立て、シフト作成、戦略立案、部下育成、在庫要望など。勿論販
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