口コミ投稿日:2022年12月21日
口コミ投稿日:2022年11月15日
回答者: 男性/ サブチーフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年07月16日
回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.4
口コミ投稿日:2023年05月27日
回答者: 女性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 寿司
3.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 女性/ 日配/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 日配
2.1
口コミ投稿日:2023年06月03日
回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年06月27日
回答者: 男性/ 青果/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年05月15日
回答者: 男性/ 店舗販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2020年08月26日
回答者: 男性/ 精肉部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2019年05月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月27日
口コミ投稿日:2019年05月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月27日
口コミ投稿日:2019年05月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月27日
口コミ投稿日:2019年02月15日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月15日
口コミ投稿日:2019年02月15日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年02月15日
口コミ投稿日:2020年09月18日
回答者: 男性/ 部門チーフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2021年03月13日
回答者: 男性/ 部門チーフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2019年09月02日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2019年09月02日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年03月09日
回答者: 女性/ 正社員(総合職)/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商品部/ 担当
4.8
口コミ投稿日:2020年08月02日
回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ レジ/ アドバイザー
5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年04月07日
回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.6
口コミ投稿日:2021年09月09日
回答者: 女性/ 寿司/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.0
口コミ投稿日:2019年06月05日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年06月05日
口コミ投稿日:2023年05月28日
回答者: 女性/ チェックアウト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 女性/ チェックアウト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2017年05月13日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2017年05月13日
口コミ投稿日:2017年05月13日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2017年05月13日
口コミ投稿日:2024年04月03日
回答者: 男性/ バイトリーダー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
3.0
同じ業界の企業の口コミ
3.2
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:仕事を任せてくれる雰囲気があり、モチベーションが上がりやすい...
続きを見る
3.0
愛知県津市丸之内養正町4-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:会社では、定期的に社内での研修があって、サービスや色彩のこと...
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3.0
高知県土佐市高岡町乙27-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.3
愛知県名古屋市中村区名駅5丁目25-8第二友豊ビル
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】上司に相談しようと思うと、シフトが...
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4.6
東京都港区東麻布3丁目3-1アイザック東麻布ビル3F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.5
宮城県仙台市青葉区一番町3丁目2-17
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.3
埼玉県鶴ヶ島市
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:レジで一通り教わると2人でやって、大丈夫だと思うと1人にされ...
続きを見る
3.0
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1-43あべの橋ターミナルビル
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
成長・キャリア開発:あまり関わりがないので分からない。正社員にはなろうと思わない...
続きを見る
3.1
東京都江東区木場2丁目18-11
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
株式会社スーパーアルプスのカテゴリ別口コミ(262件)
株式会社スーパーアルプスの回答者別口コミ(59人)
- チーフ 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年10月28日
- 担当 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年10月26日
- 精肉部門 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年09月20日
- 事務 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年07月19日
- サービス業 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年07月16日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社スーパーアルプスの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
部門チーフになれば売場計画や人員計画などを立案する立場になる。部門担当者クラスに裁量権はほぼない。
成長支援制度:
通信教育制度がある。期間内に提出し合格すれば受講料の半額を補助してもらえる。他には指名された者がAJSの研修会に参加できる。社内のアメリカ研修もあるが、以前はレポート提出で参加者を選考していたがここ数年はレポート提出はなくなりどういう基準で選ばれているのか釈然としない。