Item: 東京住宅サービス株式会社
Rating: 5.0
Author: 男性 / 管理職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員

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回答者：男性/ 施工管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年06月22日

成長・キャリア開発：
成長に関しては、自身は未経験入社で基礎知識はなかったが、施工管理という立場で仕事をするため、あらかじめど施工工程を確認し、どういった経緯で今回の工法を選んだのかを先輩社員に聞いてから立ち会うことを意識していた。工事中に感じる疑問は、現場で施工をお願いする下請け業者の職人さんに聞くことでより細かい知識を学ぶことができる。現場の経験を重ねていき、周りの人たちから吸収すればするほど成長は感じることができる。
また施工管理職の社員は、全員が1級施工管理技士の取得が求められる。取得に関して報奨金が出たり、希望者は講義費用を会社が負担してくれるため受験する方もモチベーションを高く維持できる。

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年04月17日

成長・キャリア開発:OJTや現場経験を通じて、改修工事のプロフェッショナルになれ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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口コミ投稿日：2022年06月22日

働きがい：建築仕事は簡単な仕事ではありません。しかし、努力した分だけ自分の強みに

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月22日

働きがい：部署によっては担当現場が不定期に変更になる為、遠い現場の担当になった際

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月21日

成長・キャリア開発：ゼロからの未経験スタートでも一から仕事の内容を分かりやすく指

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月21日

働きがい：建設業界は覚えることが多いですが、手に職をつけれるしお客様のご自宅へ修

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月21日

教育・研修：未経験で入った私に、上司や先輩が分からないことを優しく、時に厳しく教

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月17日

働きがい：マンションの管理や修繕を行っているため、住民の方と接する機会が多くあり

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月20日

働きがい：内容によっては難しい問題に直面することもあるが、同僚や上司、協力業者と

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月20日

成長・キャリア開発：業務内容が部署により異なるため、全社員が全員で行う研修等は特

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月20日

教育・研修：資格取得支援制度が充実しているので、手に職をつけて働きたい方、スキル

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月21日

教育・研修：専門知識研修など定期的にあればいいなと思いました。各々任される仕事が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月16日

働きがい：職種によってはルーティーンをこなすことになるので、人によってはやりがい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月20日

成長・キャリア開発：受け持つ業務内容にもよるが、中には緊急的な案件もあり、スピー

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

成長・キャリア開発：社内社外いずれにおいても仕事がしやすい環境であり、分からない

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

教育・研修：それぞれの業務が独立しており各々の作業進捗の管理がしづらい為、どの点

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

教育・研修：専門知識研修など定期的にあればいいと思います。しかし、現場に出ないと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

成長・キャリア開発：現場では様々な業種の方、立場の違う方と接することが多くなりま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

働きがい：お客様宅へ修理にお伺いしたとき「直してくれてありがとう」と感謝の言葉を

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

教育・研修：協力業者さんの方が多く、どの方がどの協力店さんでどのような業務を行っ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

成長・キャリア開発：資格取得等、個人のやる気に対してかなり協力的な会社だと感じま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

働きがい：やりがいという点では、ただルーティーンをこなすだけでも仕事が成り立って

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月02日

働きがい：電話が少ない日は手持無沙汰になりやすく、そういった際に仕事が増えたら良

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月23日

教育・研修：研修期間の延長、または研修内容の具体化がより充実したらよいと思います

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月13日

教育・研修：上記のように、様々な工事を行っている為、個人の仕事に対する意欲・向上

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月13日

働きがい：建築において、外装・内装・外廻り・管理メンテナンスと様々な分野の工事を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月13日

働きがい：チームとして協力し仕事を進める環境が整っていること。現場の人と一体とな

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会社名	東京住宅サービス株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.toujuu.co.jp/
所在地	東京都武蔵野市桜堤１丁目１－２２

従業員数	30名
設立年	1964年
資本金	30百万円
代表者	内藤宏
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
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